Report politicians who seek favours, civil servants told

By Sarban Singh, TheStar

SEREMBAN: Civil servants must report to their superiors in writing if they are asked “favours” by politicians and the well-connected in the awarding of government contracts.
The directive covers recommendations of sila timbangkan (please consider), disokong dengan kuat (strongly recommended) and saya tiada halangan (no objections) made in all forms – written, spoken, email, telephone call or SMS – for contracts, permits, licences, citizenship and scholarship awards.

Chief Secretary to the Government Tan Sri Sidek Hassan, who made this clear in a recent circular, stressed that all decisions must be based on merit.

“Recommendations made by politicians or influential people should not in any way influence the decisions of the Government. We have come up with a comprehensive set of rules to check this because civil servants are often caught in a bind with requests or recommendations from politicians and influential people,” he stated in the circular.

Sidek said any recommendation received in writing must be attached to the application file.

“If the favour is sought verbally, then the details of this communication, such as time and date, must be written and attached with the particular application,” he said, adding that once this was done, the civil servant concerned must report it in writing to his superior for further instructions.

If the civil servant is unable to do so for any particular reason, then he or she should report the matter to the government agency concerned.

“If the favour sought or recommendation made is related to a government contract, the matter should be reported to the Finance Ministry.

“If it is regarding permits or licences, then it should be referred to the relevant agencies,” he said, adding that if the favour sought was connected to a corruption or abuse of power case, the civil servant must report to the Malaysian Anti-Corruption Commission.

Cuepacs president Omar Osman said the directive was timely to prevent the abuse of power.

“Although most decisions are made based on provisions of the law, it is better to have such a rule so that there will be more transparency,” he said.

Omar said on the other hand, there were also civil servants who were active in politics and had easy access to politicians and could easily seek favours and recommendations from them.

“There are cases where civil servants had themselves obtained recommendations from ministers or Members of Parliament for scholarships and places in university for their children.

“Some even ask recommendations to get promotions. When this happens, it becomes a disadvantage to those who are not well connected,” he added.

Bekas KSN: KM tak sepatutnya gaduh

Ketua Menteri Pulau Pinang, Lim Guan Eng, sepatutnya tidak bergaduh dengan Pegawai Kemajuan Negeri (SDO) Pulau Pinang Nik Ali Mat Yunus di khalayak umum, menurut Persatuan Alumni Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) di Kuala Lumpur hari ini.

Presiden persatuan itu Tan Sri Sallehuddin Mohamed berkata prosedur yang baik untuk Lim ialah dengan melaporkan kepada Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) atau Ketua Setiausaha Negara (KSN) jika beliau tidak berpuas hati dengan pencapaian pegawai berkenaan dan memintanya untuk dipindahkan.

Sallehuddin, yang juga bekas KSN, berkata: "Kita percaya bahawa SDO itu, sebagai seorang pegawai awam yang sangat kanan, memang menyedari sepenuhnya kod etika perkhidmatan awam yang baik.

"Dalam kes ini, beliau mestilah dengan sangat marah di khalayak awam berikutan dengan kekecewaan yang sangat dan provokasi yang dilaporkan dalam akhbar."

Sallehuddin berkata persatuan itu memandang berat pergaduhan antara Ketua Menteri dan SDO Pulau Pinang yang dilaporkan dalam akhbar sejak seminggu lalu.

Beliau mengulas ketegangan antara Lim dan Nik Ali di mana Ketua Menteri itu didakwa telah membuat beberapa kenyataan mengkritik SDO tersebut berhubung antara lain isu perlombongan pasir di Balik Pulau.

"Sebagai kakitangan yang telah bersara yang telah berkhidmat pada kadar lebih 30 tahun dalam perkhidmatan awam dan sesetengah telah menjawat jawatan tertinggi dalam sektor awam, kita tahu bahawa ada prosedur dan prinsip tingkah laku kakitangan awam yang perlu dipatuhi.

"Salah satu prinsip ialah kakitangan awam diharap memberikan khidmatnya dengan kerajaan pada masa itu, dengan mana-mana parti politik yang berkuasa.

"Sehubungan itu, dalam konteks situasi di Pulau Pinang, adalah menjadi tanggungjawab semua kakitangan awam, termasuk pegawai persekutuan, di sana untuk berkhidmat dengan kerajaan negeri," katanya

- Bernama

Guan Eng takes on the Chief Secretary

By Clara Chooi, The Malaysian Insider
Penang Chief Minister Lim Guan Eng accused Chief Secretary to the Government, Tan Sri Mohd Sidek Hassan, today of preferring to defend his “little Napoleons” instead of upholding the integrity of the civil service.

Lim mocked the country’s top civil servant for speaking up for Penang State Development Officer (SDO) Nik Ali Mat Yunus, and challenged Mohd Sidek to admit if he planned on ending his career protecting “little Napoleons like Nik Ali”.

“Is the Chief Secretary going to end his career in a year’s time by defending these little Napoleons? Or will he defend the civil service, as a professional public administrative body?” he told a press conference in Penang this afternoon.

The DAP secretary-general claimed that the state had “suffered in silence” for the past two years with Nik Ali’s uncooperative ways and would continue to do so.

“Since the Chief Secretary does not want to replace him, then the status quo is maintained,” he said.

He claimed he had attempted to meet with Mohd Sidek a few months ago to discuss Nik Ali’s behaviour but the meeting had been cancelled.

“I tried but I failed. A few months back, an appointment was made but he cancelled it at the last minute even though I was in Kuala Lumpur.

“No new date was fixed,” he said.

Lim expressed disappointment at Mohd Sidek’s apparent readiness to support Nik Ali’s use of words like “biadap” (insolent) and “dayus” (coward) on a chief minister.

The spat between Nik Ali and Lim originated from Pulau Betong assemblyman Muhamad Farid Saad’s claims last week that illegal sand excavation was taking place at a plot in Kampung Kenanga, which had been earmarked for a government polytechnic.

Lim had responded to the allegation by saying that the state would not be able to probe the matter as Nik Ali had not been cooperative.

The accusation escalated into a verbal war between Nik Ali and Lim with the federal officer retaliating by calling Lim “insolent, uncivilised and a coward” during an Umno function.

Since then, other leaders including DAP adviser Lim Kit Siang, and Mohd Sidek himself, have joined the fray, turning the spat into an all out battle between the civil service and the DAP.

Penjawat Awam Tidak Mudah Disogok - KSN

PUTRAJAYA, 26 April (Bernama) -- Kempen "Bersama Lakukan Perubahan, Perangi Rasuah" akan memberi satu amaran kepada masyarakat umum bahawa penjawat awam tidak mudah disogok dengan rasuah, kata Ketua Setiausaha Negara, Tan Sri Mohd Sidek Hassan.

"Kita akan memberi satu isyarat bahawa kita mempunyai integriti yang tinggi," katanya di majlis perasmian kempen itu yang melibatkan agensi penguatkuasaan utama seperti Polis Diraja Malaysia, Kastam Diraja Malaysia, Jabatan Imigresen dan Jabatan Pengangkutan Jalan.

Antara yang hadir di majlis tersebut adalah Pengerusi Lembaga Penasihat Pencegahan Rasuah, Suruhanjaya Pencegahan Rasuah Malaysia (SPRM), Tun Abdul Hamid Mohamad; Ketua Pesuruhjaya SPRM, Datuk Abu Kassim Mohamed; Ketua Polis Negara, Tan Sri Musa Hassan; dan Presiden Cuepacs, Omar Osman.

"Penjawat awam harus menjadikan amalan menolak rasuah sebagai satu budaya. Saya yakin pada satu hari nanti tidak akan ada sesiapa yang berani menawarkan rasuah kepada penjawat awam," katanya.

Katanya penjawat awam terutama agensi penguatkuasaan perlu memastikan mesej bahawa mereka tidak boleh dan tidak mudah untuk "digula-gulakan" dengan wang ringgit bagi melepaskan pesalah, dapat dihantar dengan jelas.

"Jika sebelum ini, kita biasanya mendengar dan membaca berita-berita penjawat awam ditangkap kerana menerima rasuah, melalui kempen ini kita berharap akan didedahkan pula dengan berita-berita tangkapan terhadap orang ramai yang cuba memberi rasuah kepada penjawat awam.

"Mesej dan matlamatnya adalah mudah, iaitu penjawat awam tidak boleh di rasuah. Perkhidmatan awam tidak boleh dirasuah," katanya.

Katanya pada kebiasaannya manusia suka disukai, begitu juga ketua-ketua jabatan amat suka juga disayangi oleh anak-anak buah mereka.

"Tetapi sekiranya anak-anak buah di bawah jagaan kita, bertindak di luar batasan dan tidak mematuhi peraturan dan prosedur sedia ada, maka sebagai ketua hendaklah mengambil tindakan sekiranya terbukti anak buah bersalah," katanya.

Selaku Pengerusi Pasukan Petugas Mengkaji Laporan Ketua Audit Negara Bagi Tahun 2008, beliau perhatikan bahawa lazimnya ketua-ketua jabatan sangat bertimbang rasa.

"Mereka lebih suka memberi peluang atau tidak suka mengambil tindakan terhadap pihak-pihak yang didapati cuai atau sengaja melanggar peraturan dan prosedur dalam pengurusan wang awam.

"Ketua-ketua di peringkat kementerian, jabatan dan kerajaan negeri lebih cenderung memberi maklum balas bahawa tiada tindakan yang boleh diambil kerana ianya dibuat di luar bidang kuasa pegawai-pegawai. Begitu mudah penyelesaiannya. Saya berkara perkara ini akan berubah," kata beliau.

Katanya walaupun dengan adanya kempen ini, pasti masih ada di kalangan penjawat awam terus tergoda dengan rasuah tetapi bilangan ini mungkin lebih kecil.

"Adalah menjadi tanggungjawab kita bersama agar sebilangan kecil ini yang membuat nama baik kita tercemar diberikan "ganjaran" yang setimpal dan mereka yang menggoda penjawat awam ini harus juga diberi balasan yang setimpal," tegas beliau.

Dianggarkan bahawa rasuah boleh menyebabkan kos sebanyak RM10 bilion setahun atau satu hingga dua peratus daripada Keluaran Dalam Negara Kasar, apabila keputusan perniagaan, seperti pemberian kontrak, perolehan dan sebagainya, dilakukan dengan tujuan yang tidak betul, kata Mohd Sidek.

-- BERNAMA

Kontrak KSN Disambung Setahun Sehingga Jun 2011

PUTRAJAYA, 11 Mac (Bernama) -- Tan Sri Mohd Sidek Hassan dilantik semula sebagai Ketua Setiausaha Negara (KSN) secara kontrak selama setahun mulai 24 Jun ini hingga 23 Jun 2011, Pejabat Perdana Menteri mengumumkan Khamis.

Pelantikan semula Mohd Sidek, 58, telah diperkenankan oleh Yang di-Pertuan Agong Tuanku Mizan Zainal Abidin atas kepentingan negara, kata kenyataan yang dikeluarkan di sini.

"Perkhidmatan beliau sebagai Ketua Setiausaha Negara masih diperlukan terutama dalam meningkatkan lagi sistem penyampaian perkhidmatan awam," kata kenyataan itu.

Menurut kenyataan itu Mohd Sidek dilantik sebagai KSN pada 3 Sept 2006 sehingga bersara wajib pada 23 Jun 2007 kerana mencapai umur 56 tahun pada tarikh tersebut.

Seterusnya beliau dilantik semula secara kontrak sebagai KSN untuk tempoh dua tahun mulai 24 Jun 2007 hingga 23 Jun 2009.

Perkhidmatan beliau kemudian dilanjutkan lagi untuk tempoh setahun mulai 24 Jun 2009 hingga 23 Jun 2010.



-- BERNAMA

72 Pegawai Awam Dan 23 Syarikat Langgar Pengurusan Wang Awam Dikenakan Tindakan

KUALA LUMPUR, 8 Mac (Bernama) -- Seramai 72 pegawai awam termasuk yang sudah bersara dan 23 syarikat kerajaan dan swasta yang didapati cuai atau sengaja melanggar peraturan dan prosedur dalam pengurusan wang awam seperti yang dibangkitkan dalam Laporan Ketua Audit Negara 2008, telah dan akan diambil tindakan.

Kes itu adalah sebahagian daripada 374 kes yang ditentukan tindakannya oleh Pasukan Petugas yang dipengerusikan Ketua Setiausaha Negara (KSN) Tan Sri Mohd Sidek Hassan dan dianggotai Ketua Pengarah Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) Tan Sri Ismail Adam, Ketua Setiausaha Perbendaharaan Tan Sri Dr Wan Abdul Aziz Wan Abdullah, Peguam Negara Tan Sri Abdul Gani Patail, Ketua Audit Negara Tan Sri Ambrin Buang, Ketua Pesuruhjaya Suruhanjaya Pencegahan Rasuah Malaysia (SPRM) Datuk Abu Kassim Mohamed dan Timbalan Ketua Polis Negara Tan Sri Ismail Omar.

Mohd Sidek berkata pegawai awam itu akan dikenakan tindakan tamat perkhidmatan, denda bersamaan dengan dua atau tiga hari emolumen, surcaj serta tindakan sivil dan amaran.

"Bagi syarikat pula, tindakan yang akan dan telah diambil ialah menyenaraihitamkan atau mengambil tindakan sivil terhadap syarikat-syarikat berkenaan," katanya dalam satu kenyataan dikeluarkan Jabatan Perdana Menteri di sini, Isnin.

Beliau berkata Pasukan Petugas itu, yang penubuhannya diumumkan Perdana Menteri Datuk Seri Najib Tun Razak pada 30 Okt lepas dan sudah lima kali bermesyuarat, juga memutuskan tidak mengenakan tindakan terhadap 82 kes melibatkan pegawai awam setelah siasatan mendapati kesalahan tidak disengajakan atau berpunca daripada faktor di luar kawalan mereka.

Mohd Sidek berkata di peringkat negeri, sebanyak sembilan kes yang melibatkan 30 pegawai awam telah dan akan diberi amaran manakala satu syarikat kontraktor akan disenaraihitamkan.

Ini adalah antara 55 kes yang sudah disiasat dan diputuskan untuk tindakan, katanya.

Menurutnya sebanyak 91 kes lain di peringkat Kerajaan Persekutuan dan 36 kes peringkat kerajaan negeri masih disiasat SPRM, Polis DiRaja Malaysia (PDRM), Suruhanjaya Syarikat Malaysia (SSM) dan Jawatankuasa Siasatan Dalaman JPA.

Beliau berkata Jawatankuasa Siasatan peringkat kementerian dan jabatan persekutuan serta kerajaan negeri telah diminta menyiasat kes-kes berkenaan dengan terperinci yang menjurus kepada pihak yang benar-benar bertanggungjawab terhadap kes berkenaan walaupun ia melibatkan peringkat atasan.

Selain itu, katanya Pasukan Petugas itu juga meminta kementerian, jabatan dan kerajaan negeri supaya menyegerakan siasatan bagi kes-kes yang belum selesai selain menyemak semula keputusan hasil siasatan yang didapati tidak perlu dikenakan tindakan.

Mohd Sidek berkata Pasukan Petugas itu juga sedang mengenal pasti langkah-langkah penambahbaikan yang perlu dilaksanakan kementerian, jabatan dan kerajaan negeri bagi memastikan isu-isu yang dibangkitkan tidak berulang.

"Bagi mengatasi kelemahan dalam pengurusan syarikat-syarikat kerajaan yang berpunca daripada kelemahan tadbir urus, Pasukan Petugas memutuskan supaya 'Kod Etika Tadbir Urus Korporat Malaysia' diterima pakai oleh pihak pengurusan syarikat berkenaan," katanya.

Beliau berkata Pasukan Petugas itu akan mengadakan mesyuarat setiap minggu bagi menentukan semua perkara yang berbangkit dalam laporan itu dapat diselesaikan sebelum 30 April ini.

-- BERNAMA

KSN Mahu Jabatan Tidak Lagi Beri Jawapan 'Masih Dikaji' Atau 'Masih Disiasat'

KUALA LUMPUR, 4 Jan (Bernama) -- Ketua Setiausaha Negara Tan Sri Mohd Sidek Hassan Isnin menegaskan perlunya perkhidmatan kerajaan bertindak segera terhadap aduan orang ramai selaras dengan citarasa pelanggan yang sentiasa inginkan perkhidmatan terbaik serta respons terpantas.

"Mereka inginkan tindakan segera dibuat kepada setiap aduan yang dilontarkan. Kita tidak boleh lagi bagi jawapan "masih dikaji" atau "masih disiasat" sebagai alasan kepada aduan mereka.

"Kalau boleh, kita nak, sesuatu aduan itu dibuat tindakan dalam masa satu hari atau satu jam, bukan lagi satu minggu atau satu bulan," katanya kepada pemberita selepas melancarkan pusat panggilan setempat DBKL di sini.

Pusat itu yang juga dikenali sebagai ""call centre" ditubuhkan oleh Dewan Bandaraya Kuala Lumpur di mana semua aduan diterima diselaraskan melalui satu pusat sebelum disalurkan terus ke jabatan berkaitan untuk tindakan segera.

Menggunakan Sistem Pemantauan Aduan Agensi Awam (i-SPAAA), pusat itu yang beroperasi sejak 1 Jan lepas menggantikan Sistem Pengaduan Awam Kuala Lumpur (PAKL), yang diguna pakai sejak 2003.

Mohd Sidek berkata kewujudan pusat itu dilihat mampu menepati citarasa pelanggan yang sentiasa inginkan perkhidmatan terbaik serta memberi respons yang pantas bagi setiap aduan.

Datuk Bandar Kuala Lumpur Datuk Ahmad Fuad Ismail berkata melalui pusat panggilan itu, aduan orang ramai akan dibuat tindakan susulan kepada jabatan atau cawangan terlibat pada kadar segera serta pihak pengadu akan turut dihubungi bagi dimaklumkan status terkini tindakan yang telah dibuat.

Pusat panggilan itu boleh dihubungi di talian 1-800-88-3255 dan dikendalikan oleh 21 petugas yang terlatih serta beroperasi di Tingkat 1, Menara DBKL 2, Jalan Raja Laut.

"Buat masa ini, ia beroperasi 24 jam termasuk cuti hujung minggu dan hari kelepasan am. Bagaimanapun, selepas pukul 5 petang hingga 8 pagi pada hari-hari bekerja serta pada cuti hujung minggu dan hari kelepasam am, hanya aduan-aduan berbentuk kecemasan sahaja yang akan diambil tindakan serta merta manakala aduan biasa akan diambil tindakan pada hari-hari bekerja selanjutnya," katanya.



-- BERNAMA

Lantikan Bekas Pegawai Tinggi K'jaan Sbg Pengerusi Dalam Organisasi Perlu Dihadkan - Dewan Negara

KUALA LUMPUR, 10 Dis (Bernama) -- Kerajaan Khamis disaran supaya mengehadkan jumlah jawatan pengerusi yang dipegang oleh seseorang bekas pegawai tinggi kerajaan dalam organisasi dan agensi kerajaan.

Beberapa senator Dewan Negara berkata pihak-pihak lain yang berkelayakan, termasuk anggota Dewan Negara perlu diberi peluang untuk memegang jawatan tersebut.

Senator Datuk Ridzuan Abd Hamid semasa membahaskan Rang Undang-Undang Bank Kerjasama Rakyat Malaysia Berhad (Peruntukan Khas)(Pindaan) 2008 pada persidangan Dewan Negara di sini mendakwa terdapat bekas Ketua Setiausaha Negara dan juga bekas ketua setiausaha (KSU) kementerian yang dilantik sebagai pengerusi 30 hingga 40 syarikat milik kerajaan.

Beliau berkata walaupun tidak menjadi kesalahan untuk melantik bekas pegawai tinggi kerajaan menjawat jawatan pengerusi di sesebuah syarikat, bagaimanapun tempoh mereka berkhidmat hendaklah tidak terlalu panjang dan tidak memegang jawatan pengerusi yang terlalu banyak.

"Jangan bagi terlalu lama, dua tahun hendak sambung setahun lagi oklah, bagi pada orang lain pulak. Banyak lagi bekas KSU yang menunggu, bagi kat seorang sampai 30 ke 40 syarikat tak munasabah," katanya.

"Sudah lama kita perkatakan (perkara ini)," katanya dan turut bertanya adakah orang lain tidak sehebat bekas pegawai tinggi kerajaan dan turut mendakwa penjawat awam telah menikmati pelbagai ganjaran daripada kerajaan.

Sementara itu Senator Datuk Musa Sheikh Fadzir berkata pelantikan pegawai tinggi kerajaan dalam jawatan tersebut dilihat terlalu ramai sehingga mengetepikan golongan lain yang juga berkemampuan.

Malah, ada bekas pegawai tinggi ini umur mereka sudah mencapai 60 tahun tetapi diberi "lagi penambahan kontrak hingga empat atau lima tahun, dan lepas itu bagi pulak menjadi pengerusi syarikat berkaitan kerajaan (GLC)," dakwanya.

Persidangan dewan disambung Isnin.



-- BERNAMA

Get out of rut, says civil service chief

NST

KUALA LUMPUR: To achieve Malay-sia's new growth trajectory for a high-income economy, the civil sector must make bold and radical improvements in its performance, Chief Secretary to the Government Tan Sri Sidek Hassan said.

This is because radical changes are required if Malaysia were to realise Vision 2020 and transform itself into a high-income economy.

"It is happening even as we chart the course for the 10th Malaysia Plan," Sidek said.

"If we are looking to be in step with the new economic model that will drive us towards this national goal, we have to change."

Opening the Malaysia custom executive education programme on branding and marketing strategy workshop here yesterday, Sidek reminded the civil sector that it could not achieve its goals if it was stuck in the rut.

"The competition Malaysia faces today is not from the 'low wage, low skill' economies but 'low wage, high skill' economies like China and India.

"Each of these countries is now producing two million graduates a year and the number is rising."

Sidek said Malaysia's competitiveness depended on its ability to match and exceed what was delivered by those economies.

"How do we provide a distinct value proposition to draw tourists and businesses alike, and to remain the preferred investment destination? How do we stand out from the crowd?

"Some answers to these questions can be obtained at this week-long workshop organised by the Higher Education Ministry and Universiti Malaya with the support of the Said Business School, Oxford University."

The workshop focuses on how Malaysia could leverage on its strengths as an Islamic country in areas where it has competitive advantage, such as halal products and services.

Hanya Tujuh Laman Web Dapat Penilaian Lima Bintang - Sidek Hassan

KUALA LUMPUR, 17 Nov (Bernama) -- Hanya tujuh laman web atau 0.65 peratus daripada 1,192 portal dan laman web kendalian kementerian serta agensi kerajaan yang disenaraikan Perbadanan Pembangunan Multimedia (MDEC) memperoleh penilaian lima bintang, kata Ketua Setiausaha Negara Tan Sri Mohd Sidek Hassan.

Beliau berkata maklumat daripada laporan "Penilaian Laman Web dan Portal Kerajaan Malaysia 2009" itu ternyata amat mengecewakan kerana ia jelas menggambarkan angka laman web yang mendapat kualiti tinggi adalah sangat kecil berbanding dengan jumlah keseluruhan.

"Semua ketua jabatan perlu melakukan sesuatu bagi memulihkan imej mereka dan mendapatkan semula keyakinan rakyat."

"Saya harap hasil laporan MDEC ini diambil serius oleh mereka yang berkenaan dan saya tidak mahu mengeluarkan apa-apa arahan memandangkan mereka ini bukannya golongan tidak cerdik, jadi sepatutnya mereka faham sendiri tentang tanggungjawab mereka," katanya pada sidang akhbar selepas merasmikan seminar "Perubahan 1Pengurusan Perkhidmatan Kerajaan Dalam Talian: Amalan Utama Untuk Berubah" di sini Selasa.

Beliau berkata laman web yang mendapat pengiktirafan lima bintang itu ialah laman web kendalian Kementerian Kewangan, Pejabat Perdana Menteri, Unit Pemodenan Tadbiran dan Perancangan Pengurusan Malaysia (Mampu), Jabatan Mineral dan Geosains Malaysia, Kementerian Perumahan dan Kerajaan Tempatan, Pejabat Kerajaan Negeri Selangor dan portal myGovernment.

"Hasil laporan itu juga sebenarnya satu cabaran kepada mereka jika tujuh laman web ini boleh mendapat penilaian lima bintang, jadi kenapa selebihnya tidak boleh mendapatkan pengiktirafan sama," katanya.

Mohd Sidek berharap agar kementerian dan agensi yang belum mencapai tahap membanggakan diminta untuk mencari jalan bagi menambah baik kandungan laman web kendalian mereka.

Beliau berkata antara kriteria diambilkira oleh MDEC untuk mendapat pengiktirafan itu ialah keupayaan laman web itu diakses oleh pengguna, menyediakan capaian dalam dwibahasa untuk memudahkan pengguna berurusan dan selalu dikemaskini.

"Usaha penambahbaikan sistem penyampaian perkhidmatan yang berfokuskan pelanggan bukan saja perlu bermatlamatkan yang terbaik saja, tapi perlu manfaatkan teknologi serta dilaksanakan secara inovatif.

"Transformasi dalam perkhidmatan awam perlu dilaksanakan seberapa segera dan teratur memandangkan sektor awam adalah sektor kritikal dalam usaha menjadikan Malaysia sebuah negara maju dan boleh mencapai sasaran ditetapkan," katanya.



-- BERNAMA

Pegawai Salah Laku, Seleweng Wang Awam Akan Dikenakan Tindakan - KSN

KUALA LUMPUR, 4 Nov (Bernama) -- Pegawai awam yang secara terang melakukan kesalahan dalam pengurusan wang awam sepertimana yang dibangkitkan dalam Laporan Ketua Audit Negara Bagi Tahun 2008 akan dikenakan hukuman, kata Ketua Setiausaha Negara Tan Sri Mohd Sidek Hassan.

Mohd Sidek, yang mempengerusikan pasukan petugas bagi menentukan bentuk tindakan yang akan diambil ke atas pihak-pihak yang didapati cuai atau melanggar peraturan dan prosedur dalam pengurusan wang awam, berkata terdapat empat jenis tindakan yang boleh diambil dalam kes salah laku/penyelewengan dalam pengurusan wang awam iaitu:

* surcaj di bawah Akta Acara Kewangan 1957;

* tindakan tatatertib di bawah Perintah-perintah Am, Bab D - Peraturan-peraturan Pegawai Awam (Kelakuan dan Tatatertib) 1993. Pegawai awam yang telah bersara tidak boleh dikenakan tindakan disiplin atau surcaj. Namun mereka boleh dikenakan tindakan sivil atau jenayah;

* pihak Polis Diraja Malaysia (PDRM) dan Suruhanjaya Pencegahan Rasuah Malaysia (SPRM) akan menjalankan siasatan ke atas kes-kes salah laku seperti yang dibangkitkan dalam Laporan Ketua Audit Negara itu supaya tindakan undang-undang seterusnya boleh diambil. Sehubungan ini pihak PDRM akan turut menganggotai pasukan petugas; dan

* tindakan sivil di mahkamah jika terdapat cukup bukti.

Ketua Setiausaha Negara berkata demikian dalam satu kenyataan yang dikeluarkan Rabu berikutan mesyuarat pertama Pasukan Petugas Mengkaji Laporan Ketua Audit Negara Bagi Tahun 2008 yang dipengerusikannya Isnin lepas (2 Nov 2009).

Mesyuarat dihadiri Peguam Negara, Ketua Setiausaha Perbendaharaan, Ketua Audit Negara, Timbalan Ketua Pesuruhjaya SPRM dan Timbalan Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam.

Mohd Sidek berkata mesyuarat itu antara lain bersetuju bahawa tindakan yang akan diambil akan berasaskan kepada fakta-fakta yang jelas dan akan turut mengambil kira peringatan Perdana Menteri iaitu tindakan tidak sepatutnya dikenakan dalam kes di mana seseorang pegawai membuat sesuatu keputusan dengan niat yang jujur, kesalahan-kesalahan yang tidak disengajakan atau berpunca daripada faktor-faktor di luar kawalannya.

"Prinsip asas yang akan diutamakan oleh pasukan petugas dalam mengambil tindakan ialah memastikan ia mampu menerapkan budaya tadbir urus yang baik dalam Perkhidmatan Awam sekali gus menjurus kepada prinsip budaya prestasi tinggi," katanya.

Mohd Sidek berkata pasukan petugas akan meneliti kes-kes secara berperingkat dengan mendahulukan kes-kes yang banyak berlaku dan tidak mematuhi Arahan Perbendaharaan dan pekeliling-pekeliling Perbendaharaan seperti pembayaran telah dibuat tetapi barang tidak diterima, perkhidmatan tidak dilaksanakan dan perolehan barangan atau perkhidmatan tidak mengikut spesifikasi.

"Bagi kes-kes sebegini tindakan surcaj di bawah Akta Acara Kewangan 1957 dan tindakan tatatertib di bawah Perintah Am Bab D - Peraturan-peraturan Pegawai Awam (Kelakuan dan Tatatertib) 1993 boleh diambil terhadap mereka yang terlibat," katanya.

Mohd Sidek berkata tindakan ke atas kes-kes salah laku akan diambil secara berperingkat, iaitu sebaik sahaja siasatan ke atas satu-satu kes itu selesai.

Beliau juga berkata dalam menjalankan tugasnya pasukan petugas akan memberi fokus kepada prinsip asas iaitu tadbir urus pengurusan kewangan awam yang baik.

"Anggota-anggota Perkhidmatan Awam yang diberi tanggungjawab perlu mengamalkan budaya prestasi tinggi. Untuk ini mereka yang berprestasi cemerlang akan diberi ganjaran sewajarnya tetapi kerajaan tidak akan bertolak ansur dengan penyalahgunaan kuasa, mediokrasi, kecuaian, pelanggaran peraturan dan prosedur pengurusan wang awam yang disengajakan sepertimana yang dibangkitkan dalam Laporan Ketua Audit Negara Bagi Tahun 2008," katanya.

Mohd Sidek juga berkata pasukan petugas itu, yang penubuhannya diumumkan oleh Perdana Menteri pada 30 Okt lepas, akan bermesyuarat pada setiap minggu dan merancang untuk menyelesaikan tugasnya selewat-lewatnya pada bulan April 2010.



-- BERNAMA

KSN Terima Ijazah Kehormat Doktor Pentadbiran Awam

PUTRAJAYA, 31 Okt (Bernama) -- Ketua Setiausaha Negara Tan Sri Mohd Sidek Hassan dianugerahkan Ijazah Kehormat Doktor Pentadbiran Awam oleh Universiti Tun Abdul Razak (UNITAR) pada majlis konvokesyen kesembilan universiti itu Sabtu.

Majlis penganugerahan itu disempurnakan Canselor UNITAR Tun Rahah Mohd Noah sebagai menghargai jasa beliau dalam memartabatkan perkhidmatan awam.

Mohd Sidek dalam ucapannya berkata beliau berbangga dengan anugerah yang diberikan kerana ia adalah lambang pengiktirafan jasa dan sumbangan seluruh warga perkhidmatan awam yang telah bekerja dengan jujur, ikhlas dan bersungguh-sungguh.

"Saya rasa rendah hati dan kerdil kerana ia dimungkinkan oleh sumbangan sebegitu ramai dalam perkhidmatan awam dan pentadbiran yang telah sama-sama memberi bantuan dan sokongan, kerjasama, nasihat dan bimbingan sama ada yang masih berkhidmat atau yang sudah bersara," katanya.

Mohd Sidek juga berkata perkhidmatan awam yang benar-benar cemerlang adalah apabila semua pelanggan mendapat layanan yang baik dan konsisten daripada kementerian, jabatan dan agensi kerajaan.

"Perkhidmatan awam yang tidak membezakan siapa yang datang untuk mendapatkan perkhidmatan, baik di Putrajaya, Lubuk Antu, Cherok Paloh atau dari mana sahaja...semua akan dilayan dengan prihatin, terhormat dan terbaik," kata beliau.

-- BERNAMA

KSN: Segelintir sahaja yang berpolitik

M'Kini

Ketua Setiausaha Negara (KSN), Tan Sri Sidek Hassan mengakui bahawa terdapat elemen-elemen dalam perkhidmatan awam yang terpengaruh dengan politik ketika menjalankan tugas mereka.

"Saya tidak menafikannya," kata Sidek ketika menjawab soalan Malaysiakini dalam wawancara di pejabatnya di Putrajaya selasa lalu.

Namun begitu, beliau berkata, sebahagian besar kakitangan kerajaan sentiasa menjalankan tugas mereka dengan sebaik mungkin.

Beliau juga memuji pertubuhan media yang melaporkan tentang masalah dalam perkhidmatan awam dan menggalakkan mereka untuk terus berbuat demikian.

Bagaimanapun, katanya, penghargaan juga harus diberikan kepada mereka yang layak menerimanya.

Beliau juga berharap media alternatif turut menghargai sumbangan majoriti kakitangan awam yang telah menjalankan tugas mereka dengan baik.

Dalam wawancara tersebut, Sidek turut menjawab soalan mengenai perkara-perkara yang berkaitan dengan perkhidmatan awam, terutama mengenai soal kecekapan dan masalah rasuah.

Sidek pledges re-engineering to cut graft, red tape

By Leslie Lau
Consultant Editor

KUALA LUMPUR, June 14 – Chief Secretary Tan Sri Mohd Sidek Hassan says the answer to corruption and inefficiency in the civil service is to cut red tape and re-engineer the way contracts are awarded and payment for work is approved.

He said the government would cut down the steps taken to award contracts or make payment, but the post-audit process would have to be tightened to catch corrupt and lazy officials.

“If you have a roadblock everyone has to slow down but if there are no roadblocks people can drive faster. Of course if I were lazy then I don’t have to work. So you have to catch it at the post-audit stage,” he told The Malaysian Insider in a recent interview at his office in Putrajaya.

Mohd Sidek, who has been chief secretary since 2006, was responding to questions about civil service graft and constant delays in the awarding of contracts and payments.

Such delays have hampered government efforts to attract businesses and investments, as there have been cases where it could take up to a year from the time a letter of intent is signed until a contract is awarded.

Responding to this, Mohd Sidek said the current practice of imposing a series of checks contributes to delays and is based on the notion that government officers cannot be trusted.

“But if you empower one person to check through the documents then it will be much faster.

“And at the post-audit stage, if we find that person has been naughty then we will come down with 30,000 tonnes of bricks,” he said.

The chief secretary pointed out that when he took up his appointment in 2006, he received many complaints that payment for contracts was often not on time, even though the rule then was that contractors were to have been paid within 30 days of an invoice being received.

“So I told my officers to shorten the period even further, to 14 days,” he said, pointing out that he did not increase his staff strength but instead made his officers work extra hours to clear the backlog.

Citing last month’s statistics, Mohd Sidek said that of the RM100 million in contracts handled by the prime minister’s department, 97% were paid out within seven days.

But he acknowledged that it would take time to push through this re-engineering process to all ministries and government departments.

For now, the chief secretary’s office directly monitors the performance of all government departments and ministries.

If any ministry is found to have failed to make the 14-day deadline, a directive is issued for the matter to be resolved within 24 hours.

Mohd Sidek said that a dipstick survey conducted last year showed that the worst performing government departments were the various land offices and local councils.

He also refuted the perception that the civil service, at 1.2 million strong, was bloated and needed to be trimmed.

The chief secretary pointed out that there were nearly 500,000 government school teachers, university lecturers and other staff involved in education. The health services has more than 200,000 civil servants. The police and armed forces also had approximately 100,000 personnel in each service.

“But the public is actually clamouring for smaller classrooms so that means we need to hire more teachers. There is also a shortage of doctors,” he said.

Mohd Sidek said his focus now was not on the size of the civil service but to build a “culture of competence and perfection” among government servants.

Agensi khas pengangkutan awam

Utusan Online

BERITA baik untuk rakyat Malaysia apabila Perdana Menteri bersetuju melanjutkan tempoh perkhidmatan Tan Sri Mohd. Sidek Hassan sebagai Ketua Setiausaha Negara (KSN) setahun lagi sehingga Jun 2010. Keputusan itu adalah langkah yang bijak memandangkan Tan Sri Mohd. Sidek masih diperlukan untuk menjalankan transformasi perkhidmatan awam kepada pentadbiran yang boleh merealisasikan Gagasan 1Malaysia: Rakyat didahulukan, pencapaian diutamakan.

Dalam tempoh Tan Sri Mohd. Sidek menjadi KSN kualiti perkhidmatan awam Malaysia telah dapat dipertingkatkan dan imej perkhidmatan awam menjadi kebanggaan rakyat Malaysia. Sebagai rekod kita boleh catatkan pelbagai penambahbaikan perkhidmatan awam yang diperkenalkan yang menarik minat rakyat, antaranya:

n Beliau memperkenalkan pendekatan problem solving (penyelesaian masalah). Banyak masalah besar yang telah berjaya diselesaikan melalui kaedah ini. Misalnya masalah pelaksanaan projek Rancangan Malaysia ke Sembilan. Melalui campur tangan Tan Sri Mohd. Sidek prestasi perbelanjaan peruntukan RMK9 bagi tahun 2008 telah mencapai 97 peratus - satu pencapaian yang sungguh cemerlang. Beliau juga telah menyelesaikan masalah pelaksanaan konsep IBS dalam industri pembinaan di Malaysia, masalah projek rumah terbengkalai dan penggubalan dasar dan manual pengurusan aset kerajaan.

n Beliau memperkenalkan penggunaan ICT dalam pengurusan kerajaan. Kejayaan ini telah terbukti apabila pemantauan projek pembangunan dibuat secara elektronik dan pengurusan sumber manusia melalui sistem HARMIS dilaksanakan.

n Satu lagi kejayaan besar beliau apabila mengetuai PEMUDAH menyelesaikan pelbagai masalah pengurusan perniagaan seperti mempercepatkan kelulusan lesen perniagaan, kelulusan CF dan sebagainya. Apa yang penting konsep pensyarikatan Malaysia berjaya dibangunkan di peringkat pengurusan tertinggi negara.

Apabila kerajaan menekankan gagasan 1Malaysia, adalah suatu cabaran besar yang saya percaya Tan Sri Mohd. Sidek sedia untuk menangani. Kita akan lihat nanti satu persatu idea dan tindakan daripada sektor awam bagi melaksanakan 1Malaysia. Sungguhpun begitu, suatu isu yang menjadi permasalahan kepada rakyat kota ialah kos pengangkutan yang tinggi akibat dari kurang cekapnya sistem pengangkutan awam di bandar utama, khususnya di Lembah Klang, masih berlaku.

Pada masa ini, kos hidup keluarga berpendapatan sederhana telah meningkat akibat kurang yakin mereka untuk menggunakan pengangkutan awam. Walaupun dengan pendapatan mereka yang tidak seberapa mereka tidak begitu mampu untuk memiliki kenderaan sendiri, tetapi mereka terpaksa membelinya juga sebab mereka lebih yakin dapat tiba di tempat kerja pada waktu yang dikehendaki.

Akibat pemilikan kenderaan sendiri kos pengangkutan mereka meningkat lebih 100 peratus. Bukan itu sahaja mereka juga telah menyukarkan penghuni lain di taman perumahan kerana terpaksa meletak kenderaan di tepi jalan, di taman kanak-kanak dan di kawasan surau kerana kekurangan tempat letak kenderaan.

Kerajaan memang telah melaksanakan pelbagai program membaiki perkhidmatan pengangkutan awam tetapi hasilnya masih jauh dari menyakinkan. Saya percaya Tan Sri KSN mempunyai idea bernas untuk mengatasi masalah ini, tetapi suatu tindakan yang kerajaan terlupa ialah tiada satu agensi yang boleh memastikan kenderaan awam diyakini dan mampu tiba ke destinasi pada waktu yang dikehendaki penumpang.

Jadi, kalau agensi yang sedia ada diarah buat demikian, pelbagai kesilapan perancangan menggunakan pengangkutan awam, terutama bas, dapat diatasi.

Barangkali idea ini kecil, tetapi kalau Tan Sri KSN dapat melaksanakannya saya yakin ia boleh membantu mengatasi masalah penghuni kota terutama di Lembah Klang dari segi menggalakkan penggunaan pengangkutan awam, terutama bas.

DR. ABDUL MUNIT KASMIN

Pegawai Tadbir dan Diplomatik

Wajib bekerja dengan kerajaan

PUTRAJAYA: Semua pemegang biasiswa Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) mulai tahun ini tidak akan dilepaskan dan mesti bekerja dengan kerajaan selepas menamatkan pengajian, kata Ketua Setiausaha Negara, Tan Sri Mohd Sidek Hassan.

Beliau berkata, keputusan yang diputuskan beberapa bulan lalu itu adalah adil kerana semua pemegang biasiswa menggunakan dana awam, dan JPA tahun ini membelanjakan sebanyak RM750 juta untuk menaja 2,000 pelajar cemerlang melanjutkan pelajaran di luar negara.

“Mereka (pemegang biasiswa) perlu bekerja dengan kerajaan. Jangan lepaskan kerana mereka pelajar yang baik mereka memohon (pekerjaan) lain.
“Tidak bolehlah mereka mengatakan berkhidmat untuk negara tidak semestinya bekerja dengan kerajaan... tak bolehlah begitu,” katanya pada pertemuan dengan wakil media di pejabatnya di sini, semalam.

Mohd Sidek berkata, 20 peratus daripada 2,000 biasiswa JPA diberikan kepada pelajar yang mencatatkan keputusan A cemerlang, dan antara kriterianya memperoleh 100 peratus markah dalam setiap mata pelajaran.

Katanya, sebanyak 60 peratus lagi ditawarkan mengikut kaum secara adil, manakala pelajar Sabah dan Sarawak (10 peratus) serta latar belakang sosial (10 peratus).

Beliau berkata, kerajaan tidak boleh menambah kuota 2,000 biasiswa itu kerana membabitkan beban kewangan yang tinggi.

Katanya, tahun ini seramai 14,000 pelajar memohon biasiswa melanjutkan pengajian dan kebanyakan memilih bidang perubatan di United Kingdom.

Daripada jumlah itu, katanya, hanya 8,000 dipanggil temu duga dan hanya 2,000 ditawarkan biasiswa.

Sementara itu, pada majlis berasingan, Mohd Sidek semalam melahirkan rasa kecewa terhadap kegagalan agensi kerajaan mewujudkan jalinan kerjasama mantap antara satu sama lain sehingga memberi kesan terhadap pelaksanaan sesuatu projek.

Beliau berkata, kegagalan agensi kerajaan itu berfungsi dengan berkesan menyebabkan banyak perkara berkaitan dasar dan perancangan gagal diselesaikan mengikut jadual, sekali gus menjejaskan sistem penyampaian kerajaan.

“Contoh kegagalan agensi kerajaan bekerjasama ialah pelaksanaan projek Balai Polis di Jalan Travers, Kuala Lumpur yang sudah siap dibina pada Disember 2008. Namun, sehingga dua minggu yang lalu, ia masih belum mendapat Sijil Layak Menduduki (CF).

“Saya sendiri terpaksa mempengerusikan mesyuarat pada 14 Mei lalu dan memutuskan supaya CF dikeluarkan pada keesokan harinya, tetapi sehingga 21 Mei lalu, CF masih belum dikeluarkan,” katanya.

Beliau berkata demikian ketika menyampaikan ucaptama sempena Konvensyen Pemantapan Dasar Nilai Murni dalam perkhidmatan awam di sini. Hadir sama Ketua Pengarah Jabatan Kemajuan Islam Malaysia (Jakim) Datuk Wan Muhammad Sheikh Abdul Aziz.

Sehubungan itu, Mohd Sidek mengingatkan agensi yang bertanggungjawab untuk mengeluarkan CF supaya tidak menyukarkan keadaan dengan mengenakan syarat tambahan yang kebiasaannya berpunca dari penggunaan kuasa budi bicara.

“Kegagalan setiap agensi membudayakan sikap pemantauan di peringkat masing-masing menyebabkan semua perkara atau projek gagal disiapkan mengikut jadual,” katanya.

Beliau menggesa semua agensi kerajaan turut membantu kerajaan meningkatkan pencapaian, sekali gus selaras dengan konsep pentadbiran 1Malaysia, Rakyat Didahulukan, Pencapaian Diutamakan.

“Rakyat kini tidak mahu lagi mendengar cakap kosong, sebaliknya mahu melihat sendiri bukti dan kesan positif di peringkat akar umbi hasil daripada usaha yang dilakukan oleh kerajaan,” katanya.

Agensi Pemberi Kelulusan Diingat Tidak Cuba Sukarkan Keadaan - KSN

BANGI, 2 Jun (Bernama) -- Ketua Setiausaha Negara Tan Sri Mohd Sidek Hassan mengingatkan agensi-agensi pemberi kelulusan agar tidak cuba menyukarkan keadaan dengan mengenakan syarat tambahan yang lazimnya berpunca daripada penggunaan kuasa budi bicara.

Beliau berkata setiap jabatan dan agensi kerajaan perlu membudayakan sikap pemantauan dan penguatkuasaan di peringkat masing-masing bagi memastikan semua perkara atau projek yang dilaksanakan mengikut jadual.

Katanya dasar dan peraturan sedia ada adalah komprehensif dan mencukupi, tetapi perlu dikuatkuasakan sewajarnya.

"Turun ke padang untuk melihat keadaan sebenar. Mana-mana pihak yang cuai perlu dikenakan tindakan agar kesalahan sama tidak berulang.

"Namun, di sebalik ketegasan dalam menguatkuasakan sesuatu dasar atau peraturan sedia ada, kita perlu bersikap adil dan sentiasa berintegriti untuk kebaikan semua pihak," katanya ketika merasmikan Konvensyen Pemantapan Dasar Nilai-Nilai Murni Dalam Perkhidmatan Awam di sini hari ini.

Mohd Sidek juga mahu penjawat awam sentiasa memberi keutamaan kepada kepentingan awam mendahului kepentingan sendiri terutama daripada segi pengurusan proses tender.

Katanya jika dibiarkan kepentingan peribadi mengatasi kepentingan awam dan perkhidmatan, sudah tentu penjawat awam tidak dapat berlaku adil dan akan gagal menjalankan tugas dengan penuh amanah.

"Sebagai contoh, dalam pengurusan tender atau sebut harga tersebut mempunyai kaitan dengan kita, mungkin adik-beradik atau saudara-mara, maka sebaiknya kita menarik diri daripada urusan tender atau sebut harga tersebut bagi memastikan pengurusan proses tender yang bersih, adil dan saksama bagi kepentingan orang ramai," katanya.

Katanya ketepatan yang ditekankan oleh Perdana Menteri Datuk Seri Najib Tun Razak bukan sahaja perlu dibudayakan oleh masyarakat tetapi juga penjawat awam bagi memastikan perkhidmatan yang disediakan menepati prinsip ketepatan, yang antara lain ketepatan masa dan fakta, sikap lebih teliti dan terperinci dalam menjalankan tugas.

Beliau berkata ini kerana budaya yang mementingkan prinsip ketepatan akan membolehkan Malaysia dikenali sebagai negara mengutamakan kualiti dan kecemerlangan seperti Jepun, Switzerland dan Jerman.

"Sebagaimana kita ketahui, jam Swiss dan kereta buatan Jerman dan Jepun begitu sinonim dengan ketepatan produk, kualiti dan kecemerlangan yang sepatutnya dicontohi oleh rakyat negara ini," katanya.

Mohd Sidek turut mengajak semua Ketua Jabatan untuk membina kecemerlangan di dalam organisasi masing-masing berdasarkan nilai-nilai murni yang ingin diterapkan melalui dasar dan pekeliling sedia ada.

"Di setiap peringkat dalam organisasi kita, perlu cemerlang. Sekiranya ketua jabatan, timbalan-timbalan dan beberapa pegawai atasan sahaja yang cemerlang, maka ini tidak akan memberi manfaat yang diharapkan.

"Kecemerlangan perlu diterapkan di setiap peringkat - pemandu, pembantu pejabat, pembantu pentadbiran yang cemerlang dan sebagainya," katanya.

Mohd Sidek berkata beliau percaya apabila ciri-ciri kecemerlangan ini dihayati dan diamalkan oleh setiap penjawat awam, perkhidmatan awam negara ini akan mencapai matlamat kelas pertama di dunia.

-- BERNAMA

Biasiswa ijazah luar negara diberi secara adil: KSN

Berita Harian

PUTRAJAYA: Pemilihan calon untuk ditawarkan biasiswa Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) bagi program ijazah luar negara adalah dibuat secara adil kepada semua pelajar berkelayakan, kata Ketua Setiausaha Negara, Tan Sri Mohd Sidek Hassan.

Bagaimanapun, katanya, kerajaan tidak berupaya menawarkan biasiswa itu kepada semua pemohon kerana ia terhad kepada 2,000 pelajar dan bilangan itu saja membabitkan perbelanjaan berjumlah kira-kita RM740 juta setahun.

"Daripada 2,000 biasiswa yang ditawarkan, 20 peratus dikhaskan kepada pelajar genius tanpa mengira kaum, 10 peratus kepada pelajar dari Sabah dan Sarawak, lima peratus kepada setiap negeri, 10 peratus kepada kumpulan yang kurang beruntung dan selebihnya kepada pelajar mengikut komposisi kaum.

"Kerajaan juga menetapkan panel temuduga tiga anggota terdiri daripada ahli profesional seperti doktor dan jurutera dan bukan pegawai tadbir dan diplomatik. Seorang daripada tiga orang panel tersebut terdiri daripada bukan Melayu," katanya pada majlis dialog dengan pengarang media di pejabatnya di sini petang tadi.

Sidek berkata, bagi memastikan pelajar tajaan JPA berkhidmat dalam sektor awam selepas tamat pengajian, kerajaan baru-baru ini membuat keputusan tidak lagi menimbang permohonan pelajar untuk mendapatkan pelepasan daripada kontrak biasiswa.

Katanya, sebelum ini kerajaan memberi pelepasan kepada beberapa pemegang biasiswa yang tidak berminat untuk berkhidmat di sektor awam selepas tamat pengajian kerana faktor seperti gaji yang ditawarkan kurang kompetitif berbanding apa yang ditawarkan oleh sektor swasta.

"Pemegang biasiswa harus menyedari bahawa mereka mesti berkhidmat kepada kerajaan yang telah banyak mengeluarkan perbelanjaan untuk membiayai pelajaran mereka," katanya.

Beliau berkata, kerajaan tidak mampu untuk menawarkan tempat yang lebih banyak bagi biasiswa program ijazah luar negara itu kerana ia akan membabitkan perbelanjaan yang lebih besar.

"Bayangkan jika jumlah ini dinaikkan sekali ganda, perbelanjaan akan juga berganda menjadi kira-kira RM1.5 bilion," katanya sambil menambah tempat yang ditawarkan kepada pelajar Malaysia juga terhad.

Mengenai rungutan bahawa Bumiputera mendominasi sektor awam berbanding kaum lain, beliau menjelaskan kerajaan ingin lebih banyak kaum bukan Melayu menyertai perkhidmatan awam tetapi bilangan mereka yang memohon untuk menjadi penjawat awam tidak banyak.

"Ada juga pemegang biasiswa JPA daripada kalangan bukan bumiputera yang memohon dibebaskan daripada ikatan kontrak kerana tidak tertarik dengan gaji yang ditawarkan oleh sektor awam," katanya. - Bernama

Chief Sec’s contract extended

The Star

KUALA LUMPUR: The contract of Chief Secretary to the Government Tan Sri Mohd Sidek Hassan has been extended by another year.

In a statement, the Prime Minister’s Office said the Yang di-Pertuan Agong Tuanku Mizan Zainal Abidin had given his consent to extend Sidek’s contract from June 24 this year to June 23, 2010.

It said the decision to reappoint Sidek was based on national interest because his service as Chief Secretary was still needed, particularly in efforts to enhance the public service delivery.

Sidek was appointed Chief Secretary on Sept 3, 2003 until his retirement on June 23, 2007. He was then appointed on contract for two years until June 23 this year.

K'jaan Akan Tawar Gaji Kompetetif, Kata KSN

KUALA LUMPUR, 13 Mei (Bernama) -- Kerajaan akan menawarkan jawatan dan gaji yang kompetetif untuk menjadikan perkhidmatan awam sebagai kerjaya pilihan pertama, kata Ketua Setiausa Negara, Tan Sri Mohd Sidek Hassan.

Katanya kerajaan akan mewujudkan satu skim gaji dan jawatan yang menarik kepada pemohon yang berminat mengisi jawatan di perkhidmatan awam berdasarkan pengalaman kerja dan kelayakan akademik.

"Sebagai contoh, sekiranya pemohon mempunyai pengalaman selama 10 tahun di sektor swasta dan berminat untuk berkerja di sektor awam, beliau tidak perlu bermula dari peringkat bawah dan akan ditawarkan gaji yang setimpal dengan pengalaman," katanya kepada pemberita selepas menghadiri rancangan Dialog di Radio Televisyen Malaysia, Angkasapuri di sini malam ini.

Beliau turut meminta penjawat awam supaya sentiasa melakukan penambahbaikan dari semasa ke semasa dalam pelaksanaan tugas bagi memenuhi Petunjuk Prestasi Utama (KPI) yang ditetapkan dan pada masa yang sama memelihara integriti kerajaan.

"Kerajaan akan memberi kenaikan gaji dan kenaikan pangkat kepada penjawat awam yang menghasilkan prestasi yang membanggakan tak kira sama ada mereka tergolong dalam jawatan rendah atau tinggi," katanya.

Mohd Sidek juga meminta orang ramai memberi cadangan yang boleh menambah baik perkhidmatan sektor awam, yang seringkali dipandang negatif sebelum ini kerana pelbagai masalah.



-- BERNAMA