Bahagian Antarabangsa Di Kementerian Dalam Negeri

PUTRAJAYA, 23 Jun (Bernama) -- Kementerian Dalam Negeri mewujudkan bahagian antarabangsa dan bahagian penyelidikan, pembangunan dan pengawasan, dalam usaha meningkatkan tarafnya setanding dengan tanda aras antarabangsa.

Menteri Dalam Negeri Datuk Seri Hishammuddin Tun Hussein berkata buat permulaan, dua bahagian itu akan memberi tumpuan kepada jenayah merentasi sempadan iaitu penyeludupan dadah dan manusia, penipuan kad kredit dan pemalsuan pasport.

"Kami telah menubuhkan dua bahagian -- bahagian antarabangsa serta bahagian penyelidikan, pembangunan dan pengawasan -- bagi membantu dan mendapatkan bantuan dari badan kerajaan lain termasuk perwakilan diplomatik kita di luar negara.

"Kami juga sedang mengusahakan persefahaman dengan beberapa negara seperti Australia dan New Zealand bagi menangani penyeludupan dadah dan manusia," katanya kepada pemberita selepas sesi taklimat pada Mesyuarat Ketua-ketua Perwakilan Malaysia di luar negera di Pusat Konvensyen Antarabangsa Putrajaya di sini, Selasa.

Beliau berkata dua bahagian itu juga diwujudkan bagi menunjukkan kepada masyarakat antarabangsa bahawa Malaysia serius dalam menangani jenayah merentasi sempadan dan membantu rakyat Malaysia yang menghadapi pelbagai masalah perundangan di luar negara.

"Dua bahagian ini juga diwujudkan bagi kita mematuhi standard antarabangsa dalam memerangi jenayah merentasi sempadan.

"Ini bukan sahaja baik untuk negara tetapi juga akan membantu rakyat Malaysia yang menghadapi masalah ketika berada di luar negara," katanya.

Mengenai pertemuannya dengan perwakilan Malaysia di luar negara, beliau berkata beberapa isu dibangkitkan dan mereka juga memberi input "bernilai" bagaimana Kementerian Dalam Negeri boleh menangani masalah yang timbul dari semasa ke semasa.

"Kami juga bersetuju untuk memberi tumpuan kepada isu yang mencemarkan imej negara di luar negeri. Kita perlu mencari jalan untuk mengatasi persepsi buruk terhadap negara yang direka oleh sesetengah pihak," katanya.

-- BERNAMA

Ramai tak hargai doktor kerajaan

Berita Harian

SAYA berkhidmat sebagai pegawai perubatan kerajaan selama enam tahun sebelum berpindah ke sektor swasta. Sepanjang tempoh 10 tahun bekerja sebagai doktor, bermacam-macam kerenah pesakit saya lalui, ada yang manis dan tidak kurang pula pahit.

Pengalaman merawat manusia yang sakit adalah sesuatu yang tidak mungkin dapat digambarkan dan menuntut seribu kesabaran serta pengorbanan. Kerjaya ini memerlukan minat mendalam, ketekunan dan kesungguhan kerana nyawa manusia adalah taruhan.

Sering kali kita terdengar rintihan dan keluhan orang awam mengenai perkhidmatan doktor di hospital kerajaan di akhbar atau televisyen. Isu ini mendapat liputan meluas dan kebebasan untuk bersuara yang diberikan kepada orang awam menjadikannya lebih panas.

Pelbagai tohmahan dan penghinaan terus dilemparkan tanpa pembelaan secukupnya menjadikan profesyen pegawai perubatan kerajaan tidak lagi dipandang tinggi masyarakat. Doktor kerajaan dituduh cuai, tidak cekap, mata duitan, memalukan dan bermacam-macam lagi.

Doktor kerajaan kini tidak lagi dihormati seperti dulu dan sering menjadi mangsa maki hamun pesakit atau keluarga mereka. Perkara ini terus berlaku tanpa ada pembelaan sewajarnya daripada pihak berwajib. Malah ada di kalangan orang ata-san di jabatan kerajaan yang turut sama merendahkan martabat mereka semata-mata untuk tujuan politik.

Pernahkah kita terfikir akan pengorbanan mereka? Untuk makluman semua, tugas seorang doktor di hospital kerajaan amat berat. Memang pada zahirnya mereka gah berjalan memakai kot putih tetapi pada lahirnya mereka menanggung banyak beban tugas yang wajib dilaksanakan, tidak sejajar dengan gaji yang mereka peroleh.

Seawal jam 8 pagi mereka sudah mula bertugas dan pulang hanya apabila tugas selesai tanpa had masa. Tugasan 'on-call' menjadikan mereka berjaga sepanjang 24 jam tanpa rehat atau tidur yang cukup. Dalam waktu ini otak mestilah sentiasa berfungsi kerana sebarang kesilapan akan membahayakan nyawa pesakit.

Doktor di dewan bedah pula sentiasa perlu fokus menjalankan pembedahan berjam-jam sehingga mereka tidak berkesempatan untuk makan semata-mata berusaha menyelamatkan nyawa pesakit. Akibat kekurangan doktor, mereka kadangkala terpaksa bekerja berterusan sehingga lebih 48 jam tanpa rehat.

Hospital menjadi rumah kedua mereka dan pesakit lebih diutamakan berbanding keluarga mereka sendiri. Namun, dalam keadaan ini mereka terus juga melakukan tanggungjawab tanpa mengharapkan balasan daripada pesakit mereka. Kerana inilah kerjaya doktor di hospital kerajaan adalah tidak ternilai pengorbanannya dengan wang ringgit.

Perkhidmatan hospital kerajaan dianggap murah kerana pesakit hanya perlu membayar sedikit wang serendah RM1 untuk mendapatkan ubat di jabatan pesakit luar. Dengan wang yang sedikit ini pesakit boleh diberikan apa juga ubat bergantung kepada penyakit mereka. Perkara ini tidak berlaku di negara maju kerana kos perubatan amat tinggi dan tiada subsidi diberikan setanding negara kita.

Jika dibandingkan dengan kos perubatan di hospital swasta, nilai rawatan di hospital kerajaan adalah berkali-kali jauh lebih murah.

Mengapakah rakyat masih lagi tidak tahu bersyukur dan berterima kasih? Adakah kerana nilai RM1 ringgit ini perkhidmatan hospital kerajaan dianggap memberikan perkhidmatan mu-rahan dan doktor kerajaan juga manusia yang tidak bernilai yang tidak perlu dihormati?

Saya berharap doktor dan semua kakitangan yang bekerja di hospital kerajaan diberi perhatian dan pembelaan kerana merekalah sebenarnya tunjang perkhidmatan kesihatan negara. Janganlah kita berterusan mewujudkan paradigma negatif terhadap mereka demi kebaikan kita semua.

BEKAS DOKTOR KERAJAAN,
Damansara Damai,
Selangor.

Kurang Kompeten Punca Unit Audit Dalaman IPTA Tidak Berkesan - Ketua Audit Negara

KOTA KINABALU, 23 Jun (Bernama) -- Kurang kemahiran di kalangan petugas di Institut Pengajian Tinggi Awam (IPTA) yang mengendalikan hal kewangan, merupakan sebab kenapa Unit Audit Dalaman (UAD) mereka tidak berkesan.

Ketua Audit Negara, Tan Sri Ambrin Buang berkata pengurusan kewangan di IPTA melibatkan banyak kakitangan dan mungkin ada antara mereka yang tidak kompeten dan tidak mengetahui tentang maklumat yang perlu disediakan.

"Punca utama ini adalah manusia sendiri kenapa kita gagal melaksanakan 'check and balance' di IPTA. Sekali pun petugas-petugas ini kompeten, mungkin mereka kurang teliti (semasa menyemak maklumat). Jadi kalau tidak kompeten, macam mana mereka nak menyelia," katanya semasa menyampaikan Syarahan Perdana Ketua Audit Negara Siri Ketiga di Universiti Malaysia Sabah, di sini Selasa.

Katanya IPTA merupakan badan berkanun kerajaan, maka ia perlu mengikut peraturan-peraturan yang diwartakan dan tidak boleh bertindak di luar autoriti mereka.

Ambrin menambah UAD dan jawatankuasa audit IPTA yang berkesan dan berjaya merupakan salah satu elemen kecemerlangan organisasi IPTA.

Beliau berkata unit tersebut perlu proaktif dalam mengenal pasti 'grey areas' di IPTA dan tidak menunggu arahan untuk bertindak di samping meluaskan peranan audit ke bahagian-bahagian lain.

"UAD perlu selalu memeriksa perkara atau kesilapan sebelum berlaku dari bertindak kepada apa yang telah berlaku," katanya.

Katanya keberkesanan UAD boleh dikukuhkan dengan memastikan petugas-petugas mengikuti kursus formal atau tidak formal, atau organisasi universiti itu boleh mendapatkan khidmat nasihat dari syarikat-syarikat perakaunan.

Pihak pentadbiran IPTA juga mesti peka dan perlu membuat pemeriksaan mengejut dari masa ke semasa, atau meminta audit dalamannya membuat laporan, kata beliau.

Ambrin berkata jika didapati salah laku berlaku, IPTA boleh mengamalkan amalan tegur menegur dan ambil tindakan disiplin, dan kakitangan terbabit tidak perlu dibuang kerja.

"Yang penting, IPTA belajar daripada kesilapan yang dilaporkan oleh pihak audit, dan mengambil tindakan untuk memperbaiki keadaan.

"Pastikan pengurusan kewangan aktiviti cemerlang agar tidak ada pemborosan dan penyelewengan, dan IPTA perlu letakkan sasaran realistik dan boleh dilaksanakan," jelas beliau.

Ambrin berkata dengan kawalan dalaman yang kukuh dan modal insan yang seimbang, maka pembudayaan integriti dan akauntabiliti akan terjadi secara semula jadi.

Menjawab soalan hadirin mengenai tanggungjawab pihak atasan IPTA yang mungkin sibuk dengan kajian dan penyelidikan akademik lalu kurang memberi tumpuan kepada aktiviti audit dalaman, beliau berkata ini terserah kepada kebijaksanaan Naib Canselor dalam mengatasinya asalkan pemantauan dan maklum balas berterusan dijalankan.

Ambrin juga berkata setakat ini, Jawatankuasa Kira-kira Wang Negara belum pernah memanggil mana-mana IPTA mengenai masalah pengurusan kewangan mereka.

-- BERNAMA

Cuepacs Minta TPM Kaji Penswastaan Pengurusan Sisa Pepejal PBT

PUTRAJAYA, 22 Jun (Bernama) -- Kongres Kesatuan Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) meminta agar kerajaan memberi lebih perhatian dan menimbangkan kedudukan para pekerja kumpulan sokongan khususnya yang berkhidmat mengikut kontrak.

Presidennya, Omar Osman berkata, kumpulan pekerja berkenaan terdiri daripada 25,000 kakitangan pihak berkuasa tempatan (PBT) di seluruh negara yang bakal menghadapi kemungkinan hilang pekerjaan jika enggan menyertai proses penswastaan pengurusan sisa pepejal bermula 1 Ogos tahun ini.

Katanya, Cuepacs telah meminta jasa baik Timbalan Perdana Menteri, Tan Sri Muhyiddin Yassin untuk mengkaji semula penswastaan itu dengan menyenaraikan pilihan ketiga kepada para pekerja tersebut.

"Selama ini para pekerja itu hanya diberi dua pilihan iaitu menyertai penswastaan atau kehilangan pekerjaan.

"Jika ini berlaku, mereka akan kehilangan punca pendapatan, tambahan pula sebahagian besar daripada golongan pekerja terlibat sudah berusia dan sukar bagi mereka untuk memohon pekerjaan lain," katanya kepada Bernama ketika dihubungi di sini Isnin.

Beliau menyatakan demikian ketika ditanya mengenai hasil pertemuan Cuepacs dengan Muhyiddin di pejabat Timbalan Perdana Menteri di sini Isnin.

Omar berkata, kerajaan wajar menyenaraikan pilihan ketiga, iaitu membenarkan para pekerja berkenaan terus berkhidmat di bawah perbadanan jika enggan diserap sebagai pekerja swasta.

"Pilihan ketiga ini bukan sesuatu yang baru. Ia pernah diamalkan sebelum ini justeru tidak ada salahnya jika Kementerian Perumahan dan Kerajaan Tempatan melakukan yang sama," katanya.

Fasa pertama penswastaan pengurusan sisa pepejal akan dilaksanakan mulai 1 Ogos tahun ini melibatkan PBT wilayah utara.

Dalam perkembangan lain, Omar memberitahu Cuepacs turut meminta jasa baik Timbalan Perdana Menteri untuk melihat semula kedudukan para pekerja pembersihan dengan Jabatan Pendidikan Negeri yang diupah mengikut kontrak.

Katanya, lebih 400 pekerja dari Jabatan Pendidikan Kelantan hilang punca pendapatan selama lapan bulan ekoran kontrak yang tidak disambung.

"Perkara yang sama bakal berlaku kepada 119 pekerja dari Jabatan Pendidikan Terengganu apabila kontrak mereka yang berakhir 30 Jun ini tidak disambung," katanya.

Muhyiddin jelas beliau, telah memberikan persetujuan untuk melihat dan menghalusi kedua-dua perkara berkenaan.

"Cuepacs bersedia menunggu dan berharap agar Tan Sri Muhyiddin akan melihat perkara ini dengan teliti demi kebajikan para pekerja berkenaan," katanya.

-- BERNAMA

Tujuh Peratus Jawatan Sektor Awam Diperuntukkan Kepada Oku

PETALING JAYA, 22 Jun (Bernama) -- Suruhanjaya Perkhidmatan Awam (SPA) memperuntukkan tujuh peratus jawatan dalam perkhidmatan awam untuk golongan orang kurang upaya (OKU), kata Timbalan Menteri di Jabatan Perdana Menteri Datuk T.Murugiah.

Sehubungan itu, beliau berkata kerajaan menggalakkan lebih ramai golongan OKU memohon jawatan yang ditawarkan terutama bagi mereka yang berkelulusan serta tidak mendapat bantuan daripada mana-mana pihak.

"Saya berharap OKU mengambil peluang ini kerana kerajaan telah memperbaiki skim gaji dan kemudahan kepada penjawat awam," katanya pemberita selepas merasmikan Kem Motivasi Kelurga Integrasi OKU di sini, Isnin.

Murugiah berkata OKU yang berminat boleh melayari laman web SPA di alamat www.spa.gov.my bagi mengetahui jawatan yang peruntukkan kepada mereka.

-- BERNAMA

Sidek pledges re-engineering to cut graft, red tape

By Leslie Lau
Consultant Editor

KUALA LUMPUR, June 14 – Chief Secretary Tan Sri Mohd Sidek Hassan says the answer to corruption and inefficiency in the civil service is to cut red tape and re-engineer the way contracts are awarded and payment for work is approved.

He said the government would cut down the steps taken to award contracts or make payment, but the post-audit process would have to be tightened to catch corrupt and lazy officials.

“If you have a roadblock everyone has to slow down but if there are no roadblocks people can drive faster. Of course if I were lazy then I don’t have to work. So you have to catch it at the post-audit stage,” he told The Malaysian Insider in a recent interview at his office in Putrajaya.

Mohd Sidek, who has been chief secretary since 2006, was responding to questions about civil service graft and constant delays in the awarding of contracts and payments.

Such delays have hampered government efforts to attract businesses and investments, as there have been cases where it could take up to a year from the time a letter of intent is signed until a contract is awarded.

Responding to this, Mohd Sidek said the current practice of imposing a series of checks contributes to delays and is based on the notion that government officers cannot be trusted.

“But if you empower one person to check through the documents then it will be much faster.

“And at the post-audit stage, if we find that person has been naughty then we will come down with 30,000 tonnes of bricks,” he said.

The chief secretary pointed out that when he took up his appointment in 2006, he received many complaints that payment for contracts was often not on time, even though the rule then was that contractors were to have been paid within 30 days of an invoice being received.

“So I told my officers to shorten the period even further, to 14 days,” he said, pointing out that he did not increase his staff strength but instead made his officers work extra hours to clear the backlog.

Citing last month’s statistics, Mohd Sidek said that of the RM100 million in contracts handled by the prime minister’s department, 97% were paid out within seven days.

But he acknowledged that it would take time to push through this re-engineering process to all ministries and government departments.

For now, the chief secretary’s office directly monitors the performance of all government departments and ministries.

If any ministry is found to have failed to make the 14-day deadline, a directive is issued for the matter to be resolved within 24 hours.

Mohd Sidek said that a dipstick survey conducted last year showed that the worst performing government departments were the various land offices and local councils.

He also refuted the perception that the civil service, at 1.2 million strong, was bloated and needed to be trimmed.

The chief secretary pointed out that there were nearly 500,000 government school teachers, university lecturers and other staff involved in education. The health services has more than 200,000 civil servants. The police and armed forces also had approximately 100,000 personnel in each service.

“But the public is actually clamouring for smaller classrooms so that means we need to hire more teachers. There is also a shortage of doctors,” he said.

Mohd Sidek said his focus now was not on the size of the civil service but to build a “culture of competence and perfection” among government servants.

119 Kakitangan Kontrak JPM Kecewa Diberhentikan Kerja

KUALA TERENGGANU, 13 Jun (Bernama) -- Kira-kira 70 kakitangan kontrak Jabatan Pelajaran yang bekerja sebagai buruh dalam pelbagai jabatan di Terengganu, berkumpul di Dewan Belia dan Sukan Jalan Pasir Panjang bagi melahirkan kekecewaan mereka kerana akan diberhentikan kerja mulai 1 Julai ini.

Mereka adalah sebahagian daripada 120 kakitangan kontrak yang terbabit dalam langkah pemberhentian kerja itu.

Salah seorang daripada mereka, Alias Awang, 47, dari Kampung Banggol Tuan Muda, Manir, berkata beliau bekerja lebih 12 tahun sebagai tukang kebun di Sekolah Kebangsaan Kampung Gemuruh.

"Jadi, kalau saya diberhentikan kerja ke mana pula saya hendak cari kerja, sedangkan umur saya telah lanjut dan anak-anak masih ada yang bersekolah," katanya.

Zainal Shahruddin, 50, buruh di Sekolah Kompleks Gong Badak pula mengharapkan pihak berkenaan mengambil semula beliau dan rakan-rakan yang senasib dengannya untuk bekerja memandangkan ada di antara mereka yang sudah bekerja lebih 20 tahun.

Beliau berkata yang lebih menyedihkan lagi ramai di kalangan kakitangan kontrak JPM ini mempunyai banyak tanggungan seperti anak masih bersekolah dan pinjaman bank.

Ramlah Kassim, 45, yang bekerja sebagai buruh di Sekolah Rendah Wakaf Mempelam sejak 13 tahun lepas, berharap kakitangan kontrak Jabatan Pelajaran ini akan diambil bekerja oleh kerajaan negeri sesuai dengan kelayakan kelulusan kakitangan berkenaan.

-- BERNAMA

Imej JPAM Dipertingkat Sebagai Kumpulan Satukan Perpaduan - Hishammuddin

KLUANG, 13 Jun (Bernama) -- Kementerian Dalam Negeri (KDN) akan mempertingkat imej Jabatan Pertahanan Awam Malaysia (JPAM) yang kini lebih berfungsi sebagai kumpulan sokongan bantuan bencana kepada kumpulan sukarelawan yang boleh menyatukan perpaduan kaum di negara ini.

Menterinya Datuk Seri Hishammuddin Tun Hussein berkata JPAM yang ditubuhkan sejak zaman darurat dan konfrantasi dapat membantu kerajaan menjayakan konsep 1Malaysia sekaligus meringankan beban Polis Diraja Malaysia (PDRM) dalam mengawal keselamatan.

"Walaupun kita berada dalam landskap baru, ancaman yang boleh menjejaskan perpaduan kaum tetap boleh berlaku seperti perbincangan isu perkauman yang tidak menjurus kepada kemenangan mana-mana pihak pun.

"Jadi, dalam keadaan ini kenapa kita tidak melihat dalam konteks yang lebih luas yang menumpukan perkara yang boleh menyatupadukan kaum. Ini bukan retorik atau sekadar cakap kosong dan saya harap perpaduan kaum menerusi JPAM ini dapat disemarakkan," katanya kepada pemberita selepas majlis pelancaran pemuafakatan dan pemantapan perkahwinan anjuran Lembaga Penduduk dan Pembangunan Keluarga Negara (LPPKN) dekat Paloh, di sini, hari ini.

Hishammuddin yang juga Anggota Parlimen Sembrong berkata beliau yakin peningkatan imej JPAM itu tidak membebankan tugas sedia ada kumpulan berkenaan dan usaha bersungguh-sungguh akan dilakukan bagi menarik generasi muda menyertai kumpulan itu.

Sementara itu, mengulas mengenai usaha pihak tertentu yang cuba menghidupkan gerakan Al-Arqam, yang telah diharamkan pada 1994, secara halus menerusi internet, Naib Presiden Umno itu menegaskan pihaknya tidak akan berkompromi dengan mana-mana pihak dan akan menggunakan undang-undang sedia ada demi kepentingan negara.

Bagaimanapun, katanya, siasatan terperinci akan dilakukan untuk mendapatkan fakta sebenar kerana KDN tidak mahu bersandarkan terhadap apa yang dimuatkan di dalam internet semata-mata.

Sebuah akhbar hari ini melaporkan terdapat beberapa klip video yang mengagungkan bekas pemimpin Al-Arqam, Ashaari Muhammad secara melampau yang dimuat naik ke laman web Youtube.

Mengulas mengenai insiden pergaduhan antara banduan dan kakitangan Penjara Sungai Buloh, Rabu lepas, Hishammuddin berkata beliau belum bersedia untuk menjawab insiden itu dengan terperinci dan sedang menunggu hasil siasatan sepenuhnya.

-- BERNAMA

Kerajaan Akan Mengambil Lebih Ramai Kakitangan Awam

PUTRAJAYA, 12 Jun (Bernama) -- Suruhanjaya Perkhidmatan Awam (SPA) giat berusaha memenuhi 50,000 kekosongan jawatan dalam perkhidmatan awam menjelang akhir tahun ini, kata Timbalan Menteri di Jabatan Perdana Menteri Datuk T. Murugiah.

Beliau berkata kekosongan itu termasuk 5,000 jawatan doktor, 5,000 jururawat, 300 jurutera, 800 Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) dan yang lain bagi pelbagai kategori pegawai biasa dan kakitangan sokongan.

Kerajaan menggalakkan lebih ramai rakyat Malaysia melanjutkan pendidikan dalam bidang perubatan untuk membantu kerajaan mengatasi kekurangan doktor, katanya kepada Bernama di sini.

Beliau menambah bahawa lebih banyak biasiswa dan pinjaman diperoleh untuk rakyat Malaysia mengikuti kursus perubatan tempatan dan luar negara.

Pada masa yang sama, katanya Kementerian Kesihatan mengkaji kemungkinan mengambil doktor asing untuk memenuhi kekosongan itu.

Murugiah berkata sungguhpun jumlah jururawat yang sedang dilatih mencukupi di negara ini, kebanyakkannya berminat untuk berkhidmat di luar negara kerana gaji dan kemudahan yang lebih baik.

Beliau berharap rakyat Malaysia mengambil peluang ini untuk memenuhi pelbagai kekosongan kerana kerajaan telah memperbaiki skim gaji dan kemudahan untuk kakitangan awam.

Mereka yang berminat boleh memohon jawatan ini melalui dalam talian www.spa.gov.my.

Untuk keselesaan pemohon luar bandar khasnya di Sabah dan Sarawak, beliau berkata SPA akan menjalankan temuduga di bandar kawasan itu.

-- BERNAMA

700 Penjawat Awam Sertai Kejohanan Empat Hari Di Alor Setar

ALOR SETAR, 12 Jun (Bernama) -- Seramai 700 penjawat awam dari seluruh negara termasuk dari angkatan tentera, polis dan jabatan penjara mengambil bahagian dalam Kejohanan Bola Sepak Veteran dan Sepak Takraw, anjuran Majlis Kebajikan dan Sukan Anggota-anggota Kerajaan (Maksak) di Stadium Sultan Abdul Halim Mu'adzam Shah di sini.

Kejohanan empat hari itu dirasmikan oleh Menteri Besar Kedah Datuk Seri Azizan Abdul Razak Jumaat.

Dalam ucapannya pada majlis itu Azizan berkata kejohanan-kejohanan sukan dapat dijadikan wadah untuk mengeratkan hubungan sesama penjawat awam.

"Pertemuan-pertemuan melalui kejohanan seperti ini dapat membina hubungan yang lebih erat melalui interaksi sesama mereka, sekaligus menyediakan platform terbaik untuk bertukar pengetahuan dan pengalaman," katanya.

Menurutnya aktiviti sukan seharusnya membantu meningkatkan produktiviti dan menjadikan penjawat awam lebih aktif, berdaya tahan dan berdisplin selain menyemarakkan semangat berpasukan.

-- BERNAMA