Pegawai skim lain layak laksana tugas PTD

SU Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) masih hangat diperkatakan di kalangan kakitangan awam. Ramai menyokong dan ramai juga yang membantah.

Saya kira isu ketidakpuasan hati kakitangan awam terhadap PTD sudah lama berlaku di sektor awam. Cuma ia tidak begitu ditonjolkan kerana kebanyakan kerusi pengurusan ditakluki oleh PTD.

Memang benar PTD dilatih sedemikian rupa menerusi program Diploma Pengurusan Awam dan juga program lain seperti ‘Outbound School’, Undang-Undang, Pusat Latihan Tentera Darat (Pulada) bagi memantapkan kepakaran dan ketahanan fizikal dan mental.

Saya ingin merujuk surat pembaca ‘Pegawai Skim F’ cuba merungkai ketidakpuasan hatinya terhadap PTD yang dikatakan cuba memonopoli kedudukan atasan.

Apabila kita memasuki universiti dan memilih bidang sains, kita harap apabila tamat pengajian, kita akan menjadi orang nombor satu dalam organisasi, tetapi apa yang terjadi adalah sebaliknya. Kedudukan nombor satu sentiasa dipenuhi golongan bukan profesional dalam bidang sains atau bidang khusus.

Sebagai contoh, Pegawai Skim F adalah Kumpulan Skim Perkhidmatan Sistem Maklumat. Kelulusan minimum untuk menjawat jawatan Pegawai Sistem Maklumat dan PTD adalah sama iaitu sarjana muda, tetapi gaji permulaan kedua-dua skim ini berbeza sedangkan bidang teknologi maklumat adalah bidang sains berbanding bidang sastera yang diperoleh PTD.

Sejak awal lagi sudah ketara proses menganaktirikan itu berlaku apatah lagi pada masa akan datang. Sebagai pemegang Sarjana Muda Sains Komputer, mereka juga mempelajari ilmu pengurusan dan pentadbiran ketika di universiti.

Jika Diploma Pengurusan Awam dan program lain yang dipelajari PTD diberikan kepada pegawai skim lain, saya pasti sektor awam dapat menghasilkan pegawai profesional dalam bidang mereka di samping berhemah dalam pengurusan dan pentadbiran jabatan atau organisasi.

Tidak salah rasanya jika saya katakan tugas PTD adalah rencam. Ramai PTD menyatakan mereka pentadbir elit dan komited dengan tugas dan tanggungjawab, tetapi isunya berapa ramai yang bersikap begitu?

Jika mereka benar-benar elit dan berkaliber, kenapa ramai pegawai skim lain tidak puas hati? PTD adalah penggubal dasar yang sepatutnya memikirkan keseluruhan penjawat awam bukan hanya golongan yang berada dalam lingkungan persatuan PTD.

Kajian menyeluruh, jitu dan telus perlu dilakukan pihak bertanggungjawab yang tidak berada di dalam mana-mana skim perkhidmatan kerajaan terutama PTD.

Ramai guru pada masa kini mempunyai kelulusan sarjana muda sama seperti PTD. Saya yakin guru masa kini mempunyai ilmu dalam pengurusan dan pentadbiran. Dalam mentadbir dan menguruskan jabatan dari segi belanjawan, pembangunan infrastruktur, sumber manusia dan sebagainya, pegawai yang pernah menjawat jawatan guru mempunyai lebih banyak maklumat dari segi selok-belok jabatan.

JURUTERA SISTEM KANAN,
Dengkil, Selangor.

Handphones, PDAs shut out

Source: The Star

By SIM LEOI LEOI

PUTRAJAYA: A no handphones or PDAs in “security areas” rule has been enforced at all Government departments to prevent spying.

To further enhance protection of vital information, key administrative areas and places where official matters are discussed have been designated as “information security zones.”

Some of these zones have been installed with electronic jamming devices to prevent unauthorised communication or transmission of data and images.

The moves come in the wake of Chief Secretary to the Government Tan Sri Mohamed Sidek Hassan’s circular which warned that these devices could be used for “spying purposes”, such as the capturing of images and recording of information.

“No control of these devices and protection from misuse, can lead to negative implications to the country’s economy, national security, functions and the image of the Government.

“As everybody knows, these handphones and communication devices have become necessary items for people working in all government agencies.

“The widespread use of these devices, especially handphones with camera facilities, have serious implications on security. These devices can be abused to gather or even transmit information in any form, including unauthorised data or digital images,” he said in the Jan 31 circular to state secretaries and heads of departments, agencies and local councils.

Mohamed Sidek urged department heads to take caution and limit the use of the devices.

He also asked them to identify premises, rooms or places being used to administer or discuss official matters as “information security zones.”

In the circular, the chief secretary also warned civil servants not to misuse their phones to record matters, particularly those protected under the Official Secrets Act.

Department heads, he said, should warn those attending meetings, where issues affecting the country are discussed, not to breach confidentiality rules directly or indirectly.

The circular also directed that visitors were to be reminded of the ban through posters and notices put up at the security zones and to consider installing equipment to jam communication at such places.

When contacted, Chief Security Officer Johari Jamaluddin said there had been no security breach nor any leak of sensitive information to Internet sites.

”We had never felt the need to come up with such a ban before because the use of camera handphones and other electronic devices was not rampant. Now, everyone seems to have them,” he said.

“It is a bit inconvenient but for the sake of the country’s security, everyone has to play their role,” he said confirming that some rooms in departments had been installed with “jammers.” He declined to reveal where they were.

A rise civil service won’t like

Source : NST
By : Lee Shi-Ian

KUALA LUMPUR: This is one increase the civil service can do without.

In the first three months of this year, police have detained 42 government employees who tested positive for drugs.

This is almost half of the 88 civil servants caught for the same offence the whole of last year.

For drug possession, the number, though, is not that alarming.

In the first quarter of the year, only 14 were caught compared with 130 last year.
According to statistics released by federal police, those arrested this year included staff from the Education, Agriculture, Health and Home Affairs Ministries.

Federal Narcotics Department director Datuk Abang Abdul Wahap Abang Julai said police had notified the ministries and agencies of their staff’s misdemeanour.

"If a civil servant is tested positive or illicit drugs are found in his possession, a letter will be sent to his superior," he said.

Under the regulations, the Public Service Department (PSD) can terminate the service of any civil servant taking, or in possession of, illicit drugs.

Abdul Wahap said the civil servants had also been charged in court.

Some cases have been disposed with fines imposed while others were freed on police bail while awaiting sentence.

He said many of those who failed the urine test had taken ganja and amphetamine-type stimulants like Ecstasy or Erimin 5.

"This is something to be viewed seriously as police have a battle on two fronts, against traffickers and within the civil service."

Almost all those arrested were casual users but Abdul Wahap said this did not diminish the seriousness of their action.

He said several policemen had also tested positive for drug abuse, adding the police disciplinary committee had meted out the appropriate action.

A PSD spokesman said disciplinary action would be taken by department heads against employees involved in drugs.

"Copies of the action taken will be forwarded to us and the chief secretary to the government," he said.

On Tuesday, deputy Sabah police commissioner SAC (I) Sidin Abdul Karim expressed worry over the growing number of civil servants arrested for drug-related offences in the state..

The first quarter of this year has seen the arrest of 16 civil servants compared with only one case in the same period last year.

The number of those arrested for possession has also tripled with 15 picked up this year compared with five last year.

Polemik kemasukan PTD dalam JPN perlu diselesai

Sumber : Berita Harian

Oleh Mohd Feroz Abu Bakar

POLEMIK mengenai kemasukan Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) ke dalam sistem Jabatan Pelajaran Negeri (JPN) perlu diselesaikan menerusi rundingan. Moral guru dan pegawai dalam perkhidmatan pendidikan (Skim DG) kini pada tahap terendah selepas Ketua Pengarah Pelajaran, Datuk Dr Ahamad Sipon memaklumkan pengambilan PTD di JPN bermula bulan ini.

Dr Ahamad sebagai jurutera yang memasuki Skim DG (menerusi Bahagian Teknikal dan Vokasional) dilihat tidak peka dengan pengorbanan guru di seluruh negara. Skim DG membabitkan lebih 330,000 guru di kira-kira 9,500 sekolah dan pegawai di Pejabat Pelajaran Daerah serta Jabatan Pelajaran Negeri. Mereka inilah yang menentukan kelancaran sistem pendidikan rendah dan menengah yang kini meliputi kira-kira 5.2 juta pelajar.

Kongres Kesatuan Sekerja dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) meminta Kementerian Pelajaran terutama Dr Ahamad dan Ketua Setiausahanya, Datuk Dr Zukurnain Awang mengadakan pertemuan dengan semua kesatuan yang mewakili guru. Presiden Cuepacs, Omar Osman, berkata tindakan kementerian itu yang tidak mendapatkan pandangan kesatuan sebelum memutuskan untuk memasukkan PTD (Skim M) ke dalam JPN menyebabkan bantahan menyeluruh daripada guru.

“Jika keputusan ini dirunding dengan kesatuan terlebih dulu, tentu tidak timbul masalah,” katanya. Kesatuan Perkhidmatan Pendidikan Kebangsaan (NUTP) pula menerima kenyataan Dr Ahamad untuk tidak menangguhkan, sebaliknya meneruskan pengambilan PTD bermula bulan ini sebagai hak pihak atasan dalam pentadbiran.

Bagaimanapun, Presiden NUTP, Anuar Ibrahim menyifatkan tindakan itu sebagai ‘tidak sayang cikgu’. Beliau menerima beratus-ratus Sistem Khidmat Pesanan Ringkas (SMS) pada Rabu lalu, ketika kenyataan Dr Ahamad disiarkan akhbar. Semua SMS berkenaan menyatakan kekecewaan mereka dengan keputusan Dr Ahamad.

Pengarah Pelajaran Perak, Datuk Mohammed Zakaria Mohd Noor, berkata usaha memartabatkan pendidikan di negara ini memerlukan perubahan, perancangan sistematik dan menyeluruh.

“Bagi menghadapi cabaran yang kian mendesak, amat wajar kerjasama di kalangan semua pihak digembleng seperti yang terkandung dalam Pelan Tindakan Pembangunan Pendidikan,” katanya di Ipoh, Perak.

Namun, statistik sebelum ini menunjukkan penjawat Skim DG kehilangan banyak peluang kenaikan pangkat, walaupun sebelum JPN distruktur semula. Kehilangan jawatan untuk pegawai perkhidmatan pendidikan berlaku ketika perubahan daripada Sistem Saraan Baru (SSB) kepada Skim Saraan Malaysia (SSM) pada 1993.

Antaranya jawatan di Bahagian Biasiswa, Bahagian Pembangunan dan Bekalan serta Bahagian Sumber Manusia. Selepas tahun berkenaan, empat jawatan dikhaskan untuk PTD di Lembaga Peperiksaan Malaysia membabitkan Gred M44 (dua penjawat), M48 dan 52. Ia menyebabkan kehilangan 11 peluang kenaikan pangkat bagi penjawat Skim DG (daripada gred 44 hingga 52).

Jemaah Nazir, satu lagi jabatan di bawah Kementerian Pelajaran juga ditembusi penjawat M44, M48 dan M52 selepas SSM diperkenal. Sebelum ini, semua jawatan berkenaan hanya terbuka untuk Skim DG. Beberapa jawatan dalam skim DG sekali lagi dilupuskan selepas Kementerian Pendidikan dipecahkan kepada dua pada 2004, menerusi penubuhan Kementerian Pengajian Tinggi.

Pegawai Perkhidmatan Pendidikan bimbang jika PTD menguasai JPN, selepas ini penjawat Skim M juga diberi peluang dalam Pejabat Pelajaran Daerah dan dilantik sebagai Pengetua sekolah menengah. Pengalaman sebelum ini menunjukkan PTD yang memasuki Lembaga Pertubuhan Peladang ‘dihalau’ kerana mereka didapati tidak mempunyai pengetahuan dalam aspek pertanian.

Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) juga pernah merangka untuk memasukkan PTD sebagai Pengarah Hospital di seluruh negara, tetapi impian mereka berkubur selepas pegawai perubatan memboikot semua penjawat Skim M sedia ada di Kementerian Kesihatan. Seorang penjawat awam memaklumkan, PTD sudah mempunyai pelbagai ‘kemewahan’ dalam perkhidmatan mereka seperti cuti bergaji penuh jika melanjutkan pengajian di luar negara, ditambah pula dengan biasiswa kerajaan.

Penjawat M41 juga akan mendapat kenaikan pangkat ke M48 selepas lima hingga tujuh tahun berkhidmat dan akhirnya bersara pada DG52 atau Jawatan Utama Sektor Awam (Jusa). Tetapi, guru yang mempunyai ijazah sarjana muda (dengan kepujian) hanya pencen dengan DG48 selepas berkhidmat selama 30 tahun.

Kebolehan pentadbiran dan pengurusan pegawai perkhidmatan pendidikan dari Skim DG tidak sepatutnya dipertikai kerana selain pengalaman di sekolah, kebanyakan mereka mempunyai ijazah lanjutan. Pegawai ini memiliki ilmu terkini menerusi kelayakan ijazah sarjana dan ijazah doktor falsafah (PhD) dalam pelbagai pengkhususan.

PTD monopoli jawatan tertinggi kerajaan

Sumber : Berita Harian

PERDEBATAN berkaitan kemasukan Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) ke Jabatan Pendidikan Negeri (JPN) masih panas dan saya kira amat sesuai pada waktunya isu ini menjadi perhatian kerajaan dan seluruh rakyat mengenai apa sebenarnya berlaku dalam sektor kerajaan selama ini yang perlu diperhalusi dan dikaji bagi menghasilkan sebuah pengurusan baik dan berkualiti.

Apa dapat dirungkai daripada semua perdebatan, saya ingin memperkatakan bahawa pegawai PTD begitu gah mempertahankan bahawa mereka berkaliber dalam pengurusan kerajaan dan tidak bagi skim lain selepas mendapat Diploma Pengurusan Awam selama enam bulan, sedangkan tidak pernah diadakan penilaian antara skim, siapa yang hebat dalam pengurusan.

Mereka begitu berkuasa membuat apa saja dalam sektor kerajaan dan tidak hairan, jawatan tertinggi kerajaan hanya dimonopoli PTD. Jawatan ini dibuka kepada skim lain hanya di atas kertas putih dan bukannya dinilai berdasarkan kemahiran, kepakaran, dan kehebatan pelbagai skim, tetapi dinilai hanya antara PTD.

Kalau itu caranya, mana mungkin skim lain boleh menduduki posisi itu dengan berdiri sama tinggi, duduk sama rendah? Mana mungkin semua sektor hanya diurus dan dikuasai oleh PTD.

Cuba kita perhalusi, pada zaman persekolahan dan pengajian tinggi, kejayaan anak Malaysia hari ini jika ditanya pelajar cemerlang, tidak pernah bercita-cita menjadi PTD, tetapi mereka bercita-cita mencari kerjaya khusus seperti doktor, jurutera, guru, peguam, teknologi maklumat dan pelbagai lagi.

Malangnya, mereka cemerlang ini tidak berpeluang mentadbir jentera kerajaan hari ini kerana peluang mereka ditutup dengan dasar yang direka PTD. Peluang ini akan hanya diperoleh PTD yang rata-rata datangnya daripada mereka berkelulusan pengurusan, ekonomi dan sastera.

Kenapa negara merugikan peluang menggunakan pelajar cemerlang untuk mentadbir sektor kerajaan dan diserahkan sepenuhnya kepada PTD?

Tidak pernah dibuktikan bahawa seorang doktor, peguam, jurutera, guru dan lain-lain tidak hebat dalam pengurusan. Mengapa hari ini, ramai pekerja mahir yang belajar di luar negara tidak mahu pulang ke negara dan memberi sumbangan kepada negara?

Jawapannya kerana kerjaya mereka menjadi terhad disebabkan dasar yang direka PTD. Itulah realiti yang berlaku dalam sektor kerajaan hari ini dan perlu dikaji serta dirombak sepenuhnya.

Golongan pendidik dan pegawai skim lain bukanlah mementingkan diri sendiri dan mengutamakan pangkat semata-mata, tetapi jika pengurusan dalaman sektor kerajaan itu sendiri tidak adil, bagaimana semua orang mampu membuat kerja dengan baik?

Cubalah lihat apa sebenarnya yang berlaku dalam sektor kerajaan. Kaji dan selidiklah secara mendalam dengan mendapatkan kenyataan setiap skim perjawatan dan bukannya hanya mendapat maklum balas daripada PTD.

Saya yakin, jika kajian apa yang berlaku dalam sektor kerajaan hari ini diperhalusi, semua orang akan terkejut dengan hasilnya dan akan tahu apa yang PTD lakukan selama ini. Skim lain amat mengalu-alukan supaya kajian dibuat terhadap apa sebenarnya berlaku dalam pengurusan sektor kerajaan kerana selama hari ini skim lain tidak mampu berbuat apa-apa disebabkan kekuasaan PTD.

Alhamdulillah, NUTP memulakan langkah dan mungkin inilah masanya pintu penyelesaian kepada pergolakan. Skim lain akan bersama NUTP kerana kami menyedari apa yang berlaku dalam sektor kerajaan.

PEGAWAI SKIM F,
Putrajaya.

Lagi JPN dan PTD

Sumber : Utusan Online

SURAT 2
SAYA ingin merujuk kepada kenyataan yang dikeluarkan oleh Puteri dari Kajang Utama yang membuat gambaran bahawa status PTD dengan guru adalah seperti langit dengan bumi. Soalannya, siapakah di langit dan siapakah di bumi? Soalannya, hebat sangatkah PTD berbanding dengan penjawat awam lain?

Mungkin saudari Puteri adalah seorang PTD, tetapi izinkan saya untuk memaklumkan kepada saudari tentang sejarah penubuhan UMNO dan juga sejarah penolakan Malayan Union.

Untuk makluman semua, golongan yang bertindak di peringkat akar umbi dalam menentang rancangan penjajah adalah pihak pendidik atau guru, sedangkan pada masa itu PTD ataupun dikenali sebagai Malay Civil Service (MCS) merupakan mereka yang ampu penjajah. Tetapi malangnya, akibat daripada beberapa faktor, mereka ini terus memonopoli perjawatan utama awam seperti ketua setiausaha dan lain-lain.

Saya seorang guru yang bertugas di salah sebuah Pejabat Pelajaran Daerah (PPD) dan untuk saya dinaikkan pangkat ke DG44, ia mengambil masa selama 15 tahun. Sedangkan anak buah saya iaitu seorang PTD hanya memerlukan hanya tiga tahun untuk dinaikkan pangkat ke M44. Di manakah keadilan?

Kursus yang saya ikuti sepanjang lima belas tahun hampir memakan masa selama dua tahun secara purata, sedangkan seorang PTD untuk mendapatkan Diploma Pentadbiran Awam hanya memerlukan enam bulan, soalannya di manakah keadilan?

Adakah kerana mereka seiring bersama para menteri, melayakkan mereka untuk dinaikkan pangkat sewenang-wenangnya? Jika inilah senarionya maka adalah wajar dihapuskan semua skim perkhidmatan lain seperti N, DG, F, S, DS, DM, Q, dan semuanya digantikan dengan M iaitu PTD.

– GURU SEDIH,

Gombak.

JPN dan PTD

Sumber : Utusan Online

SURAT 1
SAYA mengucapkan syabas kepada persatuan dan kesatuan guru yang berani menentang cadangan untuk memasukkan PTD ke dalam perkhidmatan Jabatan Pelajaran Negeri.

Perkhidmatan PTD telah begitu lama memperkecil-kecilkan perkhidmatan lain dengan mengatakan PTD adalah pentadbir yang elit tapi hakikatnya, yang berkaliber cuma segelintir.

Yang selebihnya adalah generalis yang hanya memikirkan bila mereka akan naik pangkat.

Mereka tidak berminat untuk menjaga kepentingan jabatan di mana mereka ditempatkan kerana jawatan yang disandang adalah batu loncatan sebelum mereka naik pangkat dan berpindah ke jabatan lain. Mereka bukan berkhidmat untuk negara tapi berkhidmat untuk perkhidmatan PTD.

Saya yakin perkhidmatan lain termasuk jawatan teknikal mempunyai pentadbir berwibawa. Hal-hal pentadbiran termasuk kewangan boleh dipelajari tetapi kepakaran dalam bidang pendidikan dan pengkhususan lain seperti kejuruteraan, teknologi maklumat memerlukan pengetahuan dan pengalaman.

Oleh itu pentadbir di jabatan-jabatan yang memberikan perkhidmatan yang khusus ini perlu dilantik daripada kalangan perkhidmatan yang sama.

Cadangan ini adalah cara perkhidmatan PTD mengembangkan sayap mereka untuk memasuki jabatan-jabatan yang dikendalikan oleh perkhidmatan pendidikan. Apa akan jadi pada peluang kemajuan kerjaya anggota perkhidmatan pendidikan? Saya berpendapat kemasukan PTD ke Jabatan Pelajaran Negeri adalah tidak wajar.

– ANAK MALAYSIA.

Guru bersatu tolak PTD

Sumber : Utusan Online

Oleh FAUZIAH AROF

Oleh FAUZIAH AROF

SHAH ALAM 1 April – Semua kesatuan, pertubuhan dan badan dalam perkhidmatan pelajaran menolak kemasukan Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) dalam Jabatan Pelajaran Negeri (JPN) kerana ia boleh menyekat kenaikan pangkat guru.

Wakil-wakil kesatuan dan persatuan yang mempunyai kira-kira 500,000 ahli seluruh negara itu sebulat suara membantah kemasukan PTD yang disifatkan menimbulkan situasi janggal kerana pegawai berkenaan tidak berpengalaman menerajui JPN.

Pada masa sama, mereka menyifatkan kemasukan tersebut juga seolah-olah menolak keupayaan guru untuk memegang jawatan tinggi dalam JPN.

Sehubungan itu, dalam mesyuarat hari ini, mereka meminta agar penstrukturan JPN ditangguhkan sementara waktu agar setiap pihak dapat memberi cadangan baru.

Yang Dipertua Persatuan Bekas Pegawai Perkhidmatan Pendidikan Malaysia (PBPPM), Abdul Manan Mohd. Noh berkata, banyak perkara yang perlu dirundingkan terlebih dahulu bagi mewujudkan situasi menang-menang bagi semua pihak.

‘‘Kami bukan cemburu dan tidak pula membantah penstrukturan baru JPN tetapi cuma menolak kemasukan PTD dalam JPN. Sehubungan itu, kami akan menubuhkan satu jawatankuasa pengelola untuk mengemukakan cadangan baru ini.

“Kami juga bercadang berjumpa Perdana Menteri, Datuk Seri Abdullah Ahmad Badawi untuk membincangkan perkara ini secara lebih mendalam,” katanya kepada pemberita selepas mempengerusikan mesyuarat itu di Jabatan Pelajaran Selangor, di sini hari ini.

Mesyuarat itu dihadiri wakil dari Kongres Kesatuan Guru Dalam Perkhidmatan Pendidikan (KKGDPP), Kesatuan Perkhidmatan Perguruan Kebangsaan (NUTP), Kesatuan Kebangsaan Guru Lepasan Maktab Semenanjung Malaysia (KKGLMSM), Kesatuan Guru Agama Malaysia Barat (KKGUMB), Kesatuan Kebangsaan Guru Sekolah Tamil (KGST) dan lain-lain.

Dalam pada itu, Pengerusi Biro Penerangan dan Seranta PBPPM, Abdul Karim Abdullah menerangkan, guru senior sudah mempunyai pengalaman yang cukup dan telah menjalani kursus tertentu yang melayakkan mereka menerajui Sektor Perkhidmatan Pengurusan dan Pembangunan di JPN berbanding PTD.

‘‘PTD pula tidak mempunyai pengalaman dalam JPN dan ini sudah tentu mewujudkan satu suasana janggal dalam JPN itu sendiri sekiranya mereka yang mengetuainya nanti.

“Sedangkan JPN dan PTD mempunyai suruhanjaya berbeza. Mereka (PTD) mempunyai Suruhanjaya Perkhidmatan Awam, kita pula Suruhanjaya Pendidikan,” katanya.

Presiden NUTP, Anuar Ibrahim pula menyifatkan, kemasukan PTD itu sekali gus boleh menggugat masa depan guru.

Setiausaha Agungnya, Lok Yim Pheng turut menganggap sebarang usaha mengambil alih jawatan tinggi JPN oleh pegawai PTD tidak dapat diterima oleh guru-guru.

800,000 civil servants moonlighting

The Star

Many civil servants, who earn RM2,500 or less a month, have to do extra jobs to make ends meet, claims Cuepacs.

The union estimated that about 800,000 of its 2.1 million members have taken up additional jobs.

For instance, about 10% of the taxi drivers in the Klang Valley are civil servants, said Cuepacs president Omar Osman.

This is why Cuepacs is pressing the Government for a salary revision of between 10% and 40%, and is hoping for a favourable announcement on Workers Day on May 1.

Omar said the last revision was 15 years ago.

“We have indicated this to the Public Service Department and to the Prime Minister.

“We hope the outcome is positive,” he told reporters at the Kelantan Cuepacs annual general meeting here yesterday.

Asked about improving the delivery system, Omar said if the civil servants were earning enough, then productivity would be high and the delivery system could improve.

“The stumbling block is that workers are not paid accordingly.

“Even government-linked companies staff earn two to three times higher than us. Reward us and productivity will improve as workers feel appreciated,” Omar said.

He also said that corruption in the public sector was best tackled from the top, adding that corruption tended to be higher for those earning RM5,000 and above.

“Those at the bottom just receive orders. Corruption starts at the top so the authorities must look there first before clamping down on the lower-liners,” Omar said.

The AGM elected Risda officer Shamsudin Mohd Noor as the new Kelantan Cuepacs chairman, replacing Harun Zakaria.

RM300,000 syarat Cuepacs terima FPB

Sumber : Berita Harian

KUALA LUMPUR: Cuepacs sedia menerima cadangan skim Faedah Pencen Bercarum (FPB) kakitangan awam, jika setiap kakitangan mampu mendapat pulangan tidak kurang RM250,000 hingga RM300,000 apabila bersara.


Sumber berkata, Cuepacs mahu memastikan pelaksanaan skim itu benar-benar memberi faedah kepada pekerja mengikut kadar caruman tertentu yang dikenakan.

Katanya, perkara itu diambil kira kerana Cuepacs mahu memastikan masa depan pesara awam cerah serta mempunyai simpanan mencukupi untuk hari tua

“Kita sedia berunding semula dengan Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) membincangkan skim FPB jika ada pertimbangan positif seperti diharapkan Cuepacs.

“Nak potong sehingga 15 peratus pun daripada gaji untuk caruman FPB tak jadi masalah.

“Tetapi, bolehkah JPA jamin kakitangan awam akan mendapat pulangan tidak kurang RM250,000 hingga RM300,000 seorang.

“Kalau setakat dapat RM70,000 apabila bersara buat apa, nak beli rumah tak cukup belum lagi diambil kira keperluan lain termasuk kos sara hidup terus meningkat,” katanya kepada Berita Minggu, di sini, semalam.

Cuepacs pernah mengadakan dialog sulung dengan JPA, akhir Januari lalu mengenai FPB, tetapi Cuepacs menolak skim itu melalui Kumpulan Wang Amanah Pencen (KWAP) kerana mendakwa tiada beza dengan caruman pekerja dalam Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP).

FPB dicadangkan untuk pelantikan kakitangan awam baru tanpa membabitkan mereka yang sudah lama berkhidmat.

Ia memerlukan kakitangan awam mencarum dalam KWAP dan mengeluarkan caruman itu apabila bersara atau mencapai tempoh tertentu perkhidmatan.

Sementara itu, Presiden Cuepacs, Omar Osman, ketika dihubungi semalam bagi mendapatkan reaksinya kesediaan Cuepacs menerima skim itu yang ditolak badan itu sebelum ini berkata, bagi Cuepacs jika FPB boleh memberi manfaat kepada pekerja, perkara itu boleh dilaksanakan.